15年酒店話務員個人工作計畫報告

2021-03-04 06:10:08 字數 582 閱讀 1311

進行以上通知時,話務員必須說明火情及具體地點。

5)叫醒服務:

程式與規範:

a.話務員對每乙個來自在酒店內部的叫醒須重複、確認。

b.在叫醒記錄本上,清楚地記錄叫醒日期、房號、時間及記錄時間、話務員工號。

c.及時將叫醒要求輸入電腦,檢查螢幕及印表機記錄是否正確。

d.夜班話務員須將叫醒記錄按時間順序整理記錄在交**本上,註明整理、輸入、核對人並簽字。

e.在當日最早叫醒時間之前,先檢查叫醒機是否工作正常,印表機是否正常列印,如發現問題,應及時通知資訊中心。

f.叫醒服務要求時間準確,話務員要用中英文親切自然地向客人問好,告之叫醒時間已到。

g.話務員須注意檢視叫醒無人應答的房間號碼,及時將這些房號通知客房服務中心,並清楚地記錄在交接本上。

(五)商務中心員工素質要求:

1、熟悉本部門的工作業務和工作程式,掌握工作技巧和服務技能。

2、性格外向,機智靈活,能與客人進行良好的溝通。

3、工作認真,細緻有耐心。

4、具有大專以上文化程式和較高的外語水平,知識淵博,英語聽、說、筆譯、口譯熟練等。

5、具有熟練的電腦操作和打字技術。

話務員的個人工作計畫話務員個人工作計畫怎麼寫報告

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話務員個人工作總結

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話務員工作計畫個人工作計畫

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