工資支付承諾書

簽訂《工資支付承諾書》通知

為規範在本公司承建工程單位職工工資支付行為，預防和解決承建工程單位拖欠或剋扣職工工資問題，確保和諧穩定。根據《中華人民共和國建築法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《安徽省工資支付規定》等有關規定，結合我公司實際，特制定《工資支付承諾書》（以下簡稱《承諾書》）。現就《承諾書》簽訂的有關事宜通知如下：

一、簽訂範圍：承建本公司發包工程的所有企業。

二、責任部門：按照管工程、管隊伍的原則，所有在建工程由工程主管部門負責，自下文之日起10日內與承建企業補簽《承諾書》。新建工程由合同簽訂部門在簽訂施工合同的同時，負責與施工企業簽訂《承諾書》。

三、《承諾書》簽訂後由主管部門在一周內，送兩份到公司人力資源部（其中乙份由人力資源部報市勞動監察支隊），工程主管部門根據需要留存備案。

附：《工資支付承諾書》樣本

附：市勞動和社會保障局：

公司：工程專案現已由我單位參與承建，為確保在該專案務工人員的合法權益不受侵犯，特做出如下承諾：

一、嚴格遵守《中華人民共和國建築法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《安徽省工資支付規定》等法律法規和規定。

二、嚴格按國家法律、法規和政策有關規定支付職工工資。

三、依法與職工簽訂勞動合同，合同內容應當明確工資支付方式、標準和支付時間等。

四、職工工資保證金按規定向社保部門指定銀行專戶足額繳納，當發生以下情形時，承諾可以由市勞動和社會保障局直接動用保證金：

1. 超過勞動合同規定時間故意拖延、拒不履行支付職工工資義務的；

2. 因拖欠職工工資引發群體性上訪、越級上訪或其它惡性事件的；

3. 企業負責人或專案經理、承包人規避、逃逸，致使職工訴求事項無法認定的；

4. 將職工工資支付給包工頭，包工頭未兌現職工工資的；

5. 市建設行政管理部門、勞動和社會保障部門認定的其他需要動用保證金支付的情形。

五、對發生第五條所列情形的，根據情節願接受工程發包企業不低於工程款5%的違約金。

法定代表人或**人（簽章）：

施工單位名稱（章）：年月日

工人工資支付承諾書

致 淮北礦業 集團 金園房地產開發 建設單位 根據國家 安徽省 宿州市有關規定，我公司對工人工資的支付作如下承諾 1 從貴單位拿到工程進度款後，我公司一定如期 足額支付工人工資，不發生拖欠現象。2 我公司在工程開工後，及時與所屬各施工班組簽訂用工協議，並將該協議送宿州市勞動保障局備案。3 我公司在工...

工人工資支付承諾書

附件 招標人 根據國家 江西省 贛州市有關規定，及貴單位 工程名稱 施工招標檔案要求，我公司對工人工資的支付作如下承諾 1 貴單位按合同支付工程進度款後，我公司一定如期 足額支付工人工資，不發生拖欠現象。2 我公司在工程開工後，及時與所屬各施工班組簽訂用工協議，並將該協議送貴單位和監理公司備案。3 ...

工人工資支付承諾書

招標人 根據國家 江西省 贛州市有關規定,及貴單位 工程名稱 施工招標檔案要求,我公司對工程工資的支付作如下承諾 1 貴單位按合同支付工程進度款後,我公司一定如期 足額支付工人工資,不發生拖欠現象。2 我公司在工程開工後，及時與所屬各施工班組簽訂用工協議，並將該協議送貴單位和監理公司備案。3 我公司...