二組（ 科）三甲建立工作進度
五月底新完成任務：（所有已完成任務要開始建檔立卷）
1、4.15.2.1c1 有藥品採購**管理制度與流程，有固定的供藥渠道，由藥學部門統一採購**。
……五月完成任務過程中遇到的困難：（無就寫「無」）
1、4.15.2.2c1 有藥品質量監督管理組織，由主管藥師及以上人員擔任負責人，職責明確。
問題及困難：
幫扶意見：
（寫明遇到的困難及幫扶意見）
……六月擬完成6到10條「規」,大致內容如下：
1、5.4.2.1c1 護理安全（不良）事件報告制度。
2、5.4.2.1c1 有護理人員主動報告護理安全（不良）事件的激勵機制。
3、5.3.4.1+5.3.4.2合計10條整理、修訂危重患者護理常規及技術規範、工作流程及應急預案，對危重患者有風險評估和安全防範措施。
……七月擬完成：（計畫一直寫到任務全部完成那個月）
……所有c條款及核心條款（全部abc）擬在月日前全部完成。
三甲醫院建立工作責任狀與承諾書
xx醫院 科 三甲 建立承諾書 xx醫院 三甲 建立工作已全面啟動，為全面推進建立工作，確保在預定時間內通過 甲等精神病醫院評審工作，作為醫院一員，我向院領導 科室承諾，保證做到以下幾點 一 提高認識，從我做起 建立工作是我院現階段工作重點，關係到醫院跨越發展，要提高認識，將建立工作融入到日常工作中...
為了積極配合醫院建立三甲工作的開展
為了積極配合醫院建立三甲工作的開展，使護理工作符合三甲醫院的規範要求，科室的護理質量更上乙個台階，同時也為了優質護理服務的推廣和實施，保障科室病人的護理安全，使全年本科室的護理工作順利進行，特與本科室 簽訂護理目標責任書，內容如下 1 在工作中認真學習各項規章制度 疾病護理常規 臨床服務規範 標準 ...
重症醫學科建立三甲醫院工作總結網路版
2012年1月1日是載入我們醫院史冊的重大日子，是我們醫院開拓進取 騰飛發展的又乙個里程碑，在這一天我們醫院通過了省衛生廳專家組的 甲等醫院評審驗收，晉級為 甲等醫院。省衛生廳領導宣布結果後全院職工一片歡騰，在王院長為首的院領導班子的領導下，我們醫院實現了5年2個大跨越，實現了我們醫院幾代人的夢想！...