遼寧省產業結構演進對就業彈性影響

【摘要】產業結構演進與就業結構調整的相互協調對於促進就業有重要的作用。遼寧省作為重要的東北老工業基地，要想實現全面的振興，就必須實現二者的協調發展。本文以遼寧省為例，分產業分析了產業結構演進對就業彈性的影響，並提出了相關的政策建議。

【關鍵詞】產業結構；就業彈性；協調發展

在中國經濟飛速發展的今天，是追求「經濟增長」還是追求「充分就業」是巨集觀經濟政策面臨的重大考驗。就遼寧省而言，全面實現東北老工業基地的振興，加快產業結構調整公升級，實現經濟持續、高速增長的同時，必須充分考慮增加就業問題，實現產業結構調整與充分就業目標的協調發展。

產業結構是指各類產業以及其內部各部門的比例關係和相互聯絡。在經濟學，目前對於產業結構的研究，一般採用三次產業分類法，本文的也是按照

一、二、三產業的分類法進行研究的。

就業彈性，全稱為經濟增長的就業彈性。它表示的是就業數量的變化比例與經濟增長的變化比例的比值，以此來反映經濟增長過程中對勞動力的吸納程度。就業彈性的大小直接反映了經濟增長對就業的帶動能力。

三次產業的就業彈性主要是通過測算三次產業就業人數的變化比例與三次產業gdp變化比例的比值獲得的。

一、三次產業佔gdp的比重及就業彈性的測量

產業結構調整問題一直是遼寧經濟發展的核心問題。改革開放以來，遼寧省產業結構不斷調整，產業結構調整對遼寧省的經濟發展產生影響的同時，也必然會對全省的就業形勢產生影響。本文測算了遼寧省1991-2023年

一、二、三產業的產值分別佔gdp比重的變化，以及

一、二、三產業就業比重的變化，具體資料請參照表1-1。

表1-1遼寧省三次產業佔gdp的比重和就業彈性

根據《遼寧省統計年鑑2005，2012》整理得出

根據1-1可以看出，隨著遼寧省20年來經濟的飛速發展，遼寧省的產業結構發生了重大的變化，就業結構也發生了很大的變化。