分公司「打非治違」方案

2022-03-04 21:59:32 字數 2072 閱讀 7361

鋼結構分公司安全生產「打非治違」專項行動實施方案

各單位:

為貫徹落實全國、全區安全生產工作會議精神以及集團關於安全生產工作的一系列決策部署,強化責任落實,強化事故預防,保持公司目前穩定的安全生產形勢。具體實施方案如下:

一、成立公司「打非治違」專項行動工作小組

1、工作小組

組長:劉文杰

副組長:陳紅策、王海洋

成員:曲辰華、劉建軍、張鶴、劉道寧、段忠澤、馬紅慶、杜旭公升、鄧士文

2、「打非治違」專項行動辦公室設在生產安全科,負責日常的工作事務。

二、重點內容

(一)共性內容

1、非法用工、要求持證上崗的崗位無證上崗的,如:無合同用工、廠內機動車駕駛、起重裝置操作、特種作業操作等;

2、作業規程不完善,缺乏針對性和可操作性,以及現場管理混亂、違章操作、違章指揮和違反勞動紀律的「三違」現象,如:危險作業許可徵的執行、習慣性違規的行為、現場物料定置管理等;

3、安全生產工藝系統、技術裝備、監控設施、作業環境、勞動防護用品配備不符合規定要求的,如:生產工藝安全的落實、安全生產裝置設施的維護執行、職工防護用品配備和穿戴管理等;

4、安全生產管理制度不健全、責任不明確、措施不落實、隱患整改不到位的,如:安全責任主體沒落實、領導重視不到位等;

5、重大危險源基礎設施建設安全制度不完善、管理措施落實不到位的,如:沒有建立重大危險源應急預案和應急措施、易燃易爆和有毒有害氣體作業場所沒有安裝預警報警設施、應急救援物資沒落實等;

6、應急救援隊伍、裝備不健全,應急預案制定修訂演練不及時,以及自救裝備配備不足、使用培訓不夠的;

7、新材料、新設計、新裝備、新技術、新工藝未經安全檢測核准投入使用的;

8、其他違反安全生產法律、法規、規章的生產經營建設行為。

(二)建築施工等重點的內容

1、將工程發包給不具備相應資質的單位承擔的;施工單位無相關資質或超越資質範圍承攬工程,轉包、違法分包的;施工企業主要負責人、專案負責人、專職安全生產管理人員無安全生產考核合格證書、特種作業人員無操作證書,從事建築施工活動的。

2、違法違規在有限空間進行作業的;違法違規在粉塵**危險場所進行作業的;違法違規進行高溫熔融金屬作業的。

3、危險化學品存在重大安全隱患未整改而繼續儲存、使用的。

4、消防。生產、儲存易燃易爆危險品和有毒有害物質的場所與居住場所設定在同一建築物內,或者未與居住場所保持安全距離的; 生產、儲存其他物品的場所不符合消防技術標準的;單位埋壓、圈占、遮擋消火栓或者占用防火間距,占用、堵塞、封閉疏散通道、安全出口或者有其他妨礙安全疏散行為的;單位建築消防設施損壞、不能正常執行、擅自關停,或者消防控制室人員沒有持證上崗、不會操作設施裝置的。

5、車輛管理。車輛駕駛人超速、超載、超員、疲勞駕駛,以及無駕駛證、駕駛證與所駕車型不符;廠內機動車無證駕駛、行駛超速、超載、超員等。

三、方法步驟

(一)動員、部署階段(5月15日前)

各單位針對上述「內容」要崗位查、班組查、車間查,做到人人自查自糾。各單位將排查出的問題逐一登記,建檔立案,制定相應的整改落實措施,並做好工作記錄。 各單位「不符合彙總表」5月16日前交生產安全科備案。

(二)綜合治理階段(5月16日至9月30日)

1、各單位要根據各自「不符合彙總表」中對時間和措施安排進行整改的落實

2、公司將於6月初組織工作督查組,對各單位開展「打非治違」專項行動情況進行全面檢查,對檢查中發現的突出問題,進行跟蹤檢查,並對逾期未能整改的專案納入分公司考核中,以此推動「打非治違」專項行動深入開展。

(三)鞏固提高端段(10月1日至11月30日)

各單位要對「打非治違」工作進行一次全面的「回頭看」,查詢漏洞,加強和改進工作措施,鞏固工作成果,按照要求各單位在11月29日前將「打非治違」專項工作總結上報生產安全科。

四、工作要求

各單位要高度重視「打非治違」專項行動的開展,將專項行動和日常工作相結合、和安全隱患排查治理相結合、和安全生產標準化建設相結合。生產安全科結合安全生產標準化活動的開展情況,做到整改方案、責任、時限、措施和資金「五落實」,保證專項行動有序、有效開展。

公司要求各單位、深刻領會,不折不扣,堅決貫徹。按照實施方案要求的內容、方法、步驟和工作要求,及時組織員工學習、立即部署開展相關工作,落實到位。

鋼結構分公司

2023年4月29日

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