做好安全工作，首要的就是上下思想統一，領導重視、重視、再重視。在安全生產及消防安全管理上主要做了以下幾方面的工作：
第一篇、過去和現狀
1 1、 科學建立建全安全管理部門。
公司於08年就成立專職安全環保管理部門――hse部（即安環部），下設專職安全員、環保員、環保助理員及安環部負責人。由生產副總分管。
現階段已對機構成員工作重新更科學合理的分工。
2、進一步建全安全管理制度。堅決落實（2023年）安全生產責任制。層層簽訂責任狀，責任分解到基層崗位的每一人。
以09年度安全生產許可證換證為契機，將公司的各項規章制度進一步完善。
2．1 更新公司安全生產責任制度，新增或修正九項職責。
2．2 修正廠區內的危險作業安全操作規程。主要有廠內裝置檢修作業安全規程、受限空間作業安全規程、場內吊裝作業安全規程、廠內動火作業安全規程。
2．3 09年10月修訂和頒布《公司禁菸規定》，並有效地落實執行。
2．4 新增加全員培訓工作台帳，修定培訓制度及計畫。
3、積極做好安全教育和培訓等基礎工作。
3．1 每月至少召開一次安全工作會議，分析安全狀況，及時通報安全生產**現的問題隱患；
3．2 嚴格執行公司《安全教育制度》，根據公司生產現狀每月分批舉行形式多樣的安全教育活動。主要有各部門每月例會、每週全體例會、每月安全生產專會、每天每班組的班組會、發放安全生產宣傳冊、張貼安全生產**、組織**安全生產小短片等等；
3．3 企業負責人、安全管理幹部在09年度再次參加了安全管理人員培訓班並通過考核，目前均按照規定持證上崗。組織了12人次參加外部電工、安全管理人員、特種裝置管理等安全技術培訓考核，確保各類特種作業人員、相關從業或管理人員均具備規定的安全生產從業條件，並持證上崗。對全體員工安全培訓教育工作開展了兩次。
3．4 抓好新員工的「**」安全教育和外來員工的安全教育。
新員工和外來人員不熟悉公司的安全生產狀況，必須對其入廠上崗前進行特殊安全培訓。09年對新進員工進行 「**」安全教育培訓，培訓合格率100%。對外來工程人員進行安全方面的培訓，培訓合格率100%。
3．5 公司分別在09年5月、11月組織全體人員參與應急救援消防演習，演習前演練方案份經3次修改最終定稿。 各參加人員學習積極、 熱情參與 。
4、 嚴把特種作業的審批關。主要有動火作業、入釜作業、用電、動用消防設施等
動火作業證。作業審批方面嚴格按程式執行，審批人、動火人、監火人等職責分明，措施到位，堅決杜絕作業期間各類違章指揮、違章作業現象；有力地保證了動火作業的安全性。2023年度，共審批40餘起動火作業，確保無火災事故發生。
入釜安全作業證。進入反應釜內作清釜作業，存在高處墜落、中毒、窒息、機械旋轉等隱患，我們要求嚴格執行進入裝置內安全作業證，執行人、監護人、審批人做到簽字確認，確保作業過程中的安全，無一例裝置內作業事故。
還有用電、動用消防設施動土作業等等。
5、 嚴格執行特種裝置管理規範關，確保特種裝置受檢率100%。
公司內有壓力容器、叉車等32臺特種裝置，全部安全、有效檢測使用。
壓力容器上的壓力表和安全閥等安全附件，全部送檢，掛牌使用。
6、 堅決貫徹每週安全檢查、隱患排查。
安全檢查是消除事故隱患的手段，依據職業健康安全管理體系每週組織一次全廠安全自查。同時針對公司特點，新增每月一次的電氣專項檢查和隱患排查。
對查處的隱患限期整改，不能整改的制定臨時防護措施。09年度共組織全廠性安全檢查47餘次，共排查隱患164項，累計整改隱患161項。另3項隱患已在2023年1月完成。
及時整改率達到85%，隱患整改完成率100%。
7、嚴密控制火災隱患、緊抓防火基礎工作。
首先，在健全消防安全制度、加強消防安全教育的同時，堅持對生產現場的日常防火巡查，尤其是二大重點危險源的巡查。對二大重點危險源設立部門兼職防火員，每日巡查並作好記錄。同時公司專職安全員每日巡查，做好巡查記錄檔案，把火災隱患從源頭遏制。
然後，在消防設施方面保證消防設施得到有效保養，公司與外協（專業）單位簽訂維護保養協議。
其次，在滅火及應急疏散預案的基礎上，組織了模擬消防演習。模擬實戰演練再到疏散撤離，力爭做到全員參與，人人了解。08年一次，09年二次，2023年計畫6月和11月二次。
8、 嚴肅職業衛生和安全防護等各項措施，確保員工身心健康。
勞動衛生和安全防護是公司每位員工工作的基本要求。09年度公司主要重點放在提高職業健康防護質量和監督佩戴二方面。確保年度不發生中毒等化學傷害事故和職業危害傾向
09年公司向所有接觸危化品的員工均發放防毒面具，並定期更換過濾罐，保證其防護的有效性。對車間篩析工段的口罩更換成專用的防塵口罩，防雜訊耳塞也更換成品質更好的型號。
準備在下個月，給主車間操作人員增加佩備護目鏡。
在監督管理方面，重申《勞保用品佩戴規定》，並制定懲處措施。在日常突擊抽查中，對部分員工違反規定的予以及時響應的處罰。
9、 現有存在的不足。
目前安全生產工作還存在著以下幾方面的不足點：
對員工的職業衛生宣傳不夠，表現在員工對職業衛生和勞動保護的要求執行不到位；
事故隱患處罰制度還不完善，表現在整改時效性不佳；
環保系列制度進一步完善，完成2023年環保工作的整體目標；、
隱患排查治理工作力度還不足，表現在排查有浮於表象之趨勢；
需進一步細化，對整改的及進性也應進一步加強；
第二篇、未來，2023年安全生產工作目標
1、 2023年年度安全目標： 1） 重傷、重大及重、特大安全事故為零。2） 人員輕傷和其它一般安全事故全年不超過2例
2、查隱患，堵漏洞。力爭安全隱患排查率90%以上，及時整改率達到95%以上，整改完成率100%；
3、 完成公司義務消防隊的組建和培訓。成功完成2023年二次消防演習；
4、繼續保持特種裝置檢測合格使用率100%，保持特種作業人員持證人崗率100%；
推行ohsas18001安全管理體系，預計7月份完成認證工作。現在相關程式檔案已全部發行；
及時完成相關安全生產的檢測工作。如安全防雷防靜電檢測、職業衛生一年一度的現場測評、應急預案手冊的一年一度的認證各備案。
進一步加強對員工的安全教育、培訓工作。尤其是對安全管理人員自身的專業技能的技能培訓，特別對電氣、機械、建築安全方面的技能知識。
安全生產計畫
2014年我廠堅持 安全第一，預防為主，綜合治理 的安全生產方針和公司 安全第一，消滅違章，關注健康，節能減排，依法辦礦，和諧發展 的安全 健康 環保方針，牢固樹立 安全第一，環保優先，以人為本 的安全理念，以科學發展觀為指導，認真貫徹公司安全生產工作會議精神，夯實安全基礎，實施科學管理，注重工作實...
安全生產計畫
了認真貫徹執行公司有關安全生產規定，堅持 安全第一，預防為主，綜合治理 的防針，牢固樹立以人為本，安全生產的理念，切實加強落實我廠安全生產管理工作，有效地防範和遏制事故發生。特制訂2013年度安全生產工作目標如下 一 年度安全生產工作目標 人身重傷及以上事故為零 輕傷事故人數2 較大生產事故為零 較...
2023年安全生產計畫及措施
鹽城市婦幼保健院 按照省 市安全生產的工作部署，結合 江蘇省文明單位測評標準 的具體要求，紮實做好安全生產各項工作。特制定如下計畫及措施 一 認真宣傳學習 衛生部 安全生產年 活動實施方案 強化衛生系統安全管理和監督工作，有效遏制重特大事故的發生，保護廣大人民群眾的生命財產，保障深化醫藥衛生體制改革...