面試時非語言符號的應用

2021-05-06 16:51:50 字數 796 閱讀 2863

非語言符號的第二類是體態語言符號:它是人們用來表情達意的動作、姿態、表情、眼神等身體動作。面試時,你應該直視面試官,下顎微收,這能讓面試官覺得你坦然,有自信又不傲氣。

注意,絕對不能蹺起你平常的二郎腿!除非你不想要面試有乙個你滿意的結果了。好好把你的腿併攏,坐的端正一些。

那會給面試官乙個你很尊重他的印象,並且很重視這次面試,同時······聯想一下,你這何嘗不是你對所要面試的單位的單位表示了足夠的尊重?好好注意一下這類非語言符號吧,往往它們能讓面試官們得到一些你所料未及的「有趣」結論。

三是伴隨語言符號:包括副語言(詞彙語音之外的「聲音因素」,如音調、音色、音量、音質、音重、節奏、速度等符號)和類語言(有聲而無固定意義的聲音符號系統,包括語言符號中的哭泣、笑聲、嘆息、呻吟、驚叫、咳嗽、「口頭禪」等功能性發聲)兩種非語言符號。簡而言之,就是說話的音量語氣,還有你的臉部表情等等。

面帶微笑,面帶微笑,不要僵著一張死人臉給面試官「好看」哦!你的「仕途」可是掌握在他們的手裡!

四是時空語言符號:包括交流時間和交流距離。好吧,這很容易理解,就是要你和面試官保持合適的距離和控制你和面試官的交談時間。

你不能讓面試官在你身上花費「多餘的」時間,又不能讓你和他交流的時間短到他無法了解到你所需要他了解的你。距離麼,通常就是社交距離,為1.2—3.

6公尺,這讓面試官能感到舒服。

這一系列的非語言符號講下來,相信對於面試我們都能增加一些籌碼了。總結一下,我們所要用非語言符號:一是表達思想感情;二是為語言著色,配合語言表達;三是代替語言進行交往······。

面試中,可是需要好好運用非語言符號的哦。

謝謝閱讀。

飄飄之主】

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