檢尺員制度

2021-04-05 01:40:50 字數 1578 閱讀 5576

職責:1、 所有木材產品的質量檢驗和尺碼檢量;

2、 準確填寫隨車檢尺單;

3、 提供準確的檢尺資料及完成相關統計報表;

4、 協助倉管員完成日常倉庫管理工作及操作。

多裝少算、少裝多算」或「以好充次」等營私舞弊現象

為了加強木材檢尺管理,規範我區木材檢尺標準,充分發揮木材檢尺員的職能作用,根據國家林業部《木材檢驗條例》和有關規定,結合我區實際情況,特制定本辦法。

第一條木材檢尺員(以下簡稱木檢員)的聘用和進行木材檢尺,必須遵守本辦法。

第二條木檢員的聘用,由聘用單位提出,經當地縣級以上林業主管部門審核,由自治區林業主管部門對其進行技術培訓,經考試合格後,頒發「木材檢尺員合格證書」和「崗位工作證」。

「木材檢尺員合格證書」和「崗位工作證」,由自治區林業主管部門統一制發。

對未經培訓、考核的木檢員,自治區林業主管部門不予發證,並依據有關規定,取消其木材檢尺員資格。

第三條木檢員應由遵紀守法、工作認真負責,基本熟悉國家和自治區有關法律、法規和政策,並具有小學以上文化程度的正式職工擔任(縣辦林場由所在縣林業局派員負責檢尺)。

第四條縣級以上林業主管部門統一歸口管理本行政區內的木檢員,並保持木檢員隊伍的相對穩定。

第五條木檢員的主要職責是:

(一) 宣傳、貫徹國家林業部《木材檢驗條例》和木材檢尺的有關法律、法規和政策;

(二) 嚴格執行全國統一木材標準,做好木材檢尺、記載,保證數量、質量準確,票貨相符;

(三) 對非法木材,有權拒絕檢尺和送交縣級以上林業主管部門進行處理。

第六條縣級以上林業主管部門對本行政區內的木檢員要加強監督和管理,建立健全崗位責任制和管理、監督、考核制度。

自治區林業主管部門每二至三年,對木檢員進行一次技術考核。考核成績作為木檢員晉級和提職時的參考。

第七條木檢員在進行木材檢尺工作時,必須佩戴「崗位工作證」,對無證者,購銷雙方有權拒絕其檢尺。

第八條從事木材經營的單位和個人,應主動接受木檢員的檢尺。對拒絕檢尺,無理取鬧,**毆打木檢員者,當地縣級以上林業主管部門應視情節輕重,給予批評教育、罰款,直至送交司法機關依法處理。

第九條木檢員不得超越許可權實施處罰;不得刁難依法經營木材的貨主。

第十條木檢員必須認真履行職責,嚴格遵守法紀。

第十一條木檢員的工作每年進行一次評比,對模範執行國家和自治區有關木材檢尺的法律、法規和政策成績顯著的,由縣級以上林業主管部門給予獎勵;有突出貢獻者,予以重獎;對濫用職權、索賄**者,由聘用單位視其情節輕重,給予批評教育、解聘,觸犯刑律的,依法追究刑事責任。

第十二條木檢員在進行檢尺過程中,因故意或者重大過失侵犯當事人世間合法權益,造成經濟損失的,應當依法承擔賠償責任。

第十三條本辦法自一九九七年九月一日起執行。過去與本辦法牴觸者,按本辦法執行。

、加強政治和業務學習,不斷提高檢量技術水平。積極做好林業政策和法規教育宣傳工作。

二、熟練掌握檢量技術,切實把好放行檢量關。嚴格按規定標準對木材產品的尺寸進行檢量和材積計算。

三、對木材產品的檢量結果進行記碼,以及數量、質量的統計。做到據實填寫和認真保管好檢量碼表。

四、在木竹加工企業產品發貨時,做到熱情服務,認真負責,對發貨產品的數量、規格進行認真核對,做到貨證相符。

五、認真完成站長交辦的其它各項工作。

瓦檢員培訓制度

為貫徹 安全第 一 預防為主 的方針,加強瓦檢員安全教育與培訓工作,提高瓦檢員安全素質,提公升企業安全管理水平,增強瓦檢員的安全意識和安全防護能力,減少 事故的發生,根據 煤礦安全規程 及相關規定,堅持 管理 裝備 培訓 三並重原則基本思路,提高我礦通防科業務素質和操作能力 理論水平,培養一支作風優...

「檢尺」法驗收操作規範

一.要求 1.驗收人員依據國家標準驗收,遵守國家計量法規,保證資料準確 真實 2.計量器具必須是有鑑定證書 符合標準的器具 3.驗收人員 客戶人員到場後才能作業 4.驗收人員必須按國標計量資料,記清數量,不能約模估算 5.驗收人員對進場的物資按每批次進行抽檢 計量。並妥善保管 儲存好原始檢驗記錄 6...

外檢員內檢員崗位責任制度

1 外檢員由副廠長兼任,負責維修廠接待車輛進車間前的外檢專案,主要包括的內容 1 隨車證件是否與本車相符。2 整車外觀 反光鏡 雨刷 燈光及安全設施是否齊全有效。3 發動機是否漏油 漏水 漏電 漏氣或異響 4 底盤是否變形 避震 懸掛 輪胎氣壓 輪胎磨損狀況是否良好,螺栓是否緊固,活動量是否準確。5...