在我們還很小的時候，我們就經常地需要在不同的環境中對不同的人進行自我介紹。雖然我們一直在做這樣的功課，可我們卻一直不懂其中的學問，或者說其中的一些道理。然後直到大學的時代，我們面臨的還是這樣乙個必須經常需要做自我介紹的平台。
只是在大學主要的只是參加些學校社團或者學生會的活動需要面試，既然有面試就必須要作自我介紹。介紹的時間長短也不同，但主要涉及的一些主要內容還是一樣的，現在的面試或許我們都還不是特別的重視，但我們都知道在我們畢業後，首先要面對的就是去應聘找工作，即首先面對的還是要做自我介紹，但這時的面試涉及的問題比之前多做的任何面試所需的準備都更多。以後在面對上萬人的人才市場我們要在有限的時間內讓對方知道自己的大部分主要資料，然後讓對方可以很好的接受自己、招納自己。
其中就有個人好大的問題：如何在一分鐘內設計好自己的自我介紹。
自我介紹是反應乙個人個方面能力表現的重要環節，如何給面試官留下乙個好印象，好的自我介紹是必不可少的。自我介紹時必須要注意下面的幾個問題：
一、接到面試通知後，最好在家打個自我介紹的草稿，然後試著講述幾次，感覺一下。當然同時也必須要對貴公司的各方面情況都進行了解。同時對自己所講的介紹話時也必須要想好退路，即面試官會根據自己的訴述可能會提什麼問題，然後就面試官可能提的這些問題自己又將怎樣回答。
比如有些人在自我介紹時會說自己有過什這樣那樣的工作經歷，而當問到在這些過程中可能問題的解決辦法，自己卻一句話答不上來。這明顯是自己在打自己的嘴巴啊！如果自己真的做過那個工作就一定面對過那樣的難題，即使不是特別的能一下講清楚，也不至於會一下子懵了。
如果遇到這種情況，你的面試肯定也注定了是個失敗的面試。
二、自我介紹時首先應該禮貌的做個極簡單的開場白，並向所有的面試（如果有多個面試考官）示意。如果面試考官在在意別的事物，可以稍微等一下，等他迴轉過來後再開始，不然會讓人覺得你很緊張，因為你的行為表現了你自己很想很快的結束屬於自己的一分鐘。開場打招呼看是很小的事，卻很能從中看出面試者的基本道德素質。
同時也可以給在場的人留下乙個很好的印象。
三、注意掌握時間，就像現在這樣的只有一分鐘的自我介紹。如果一分鐘下來你什麼都沒有說，或者你說的根本不是別人所在意的，都是些亂七八糟的事，只能讓面試官覺得你什麼都不會，或者你的口才真的很差，連基本的表達能力都不懂。這是面試時很關鍵的部分，自己所講的話要一定要讓人聽懂其中的重點。
這時就要求自己的思路要很清晰、明了。一分鐘自我介紹對有一些經歷的人來說絕對不是很長，所有時間不會過多，但怕就怕時間沒掌握好。
四、還有乙個大多數人都會範的低階錯誤。介紹的時候不要過多的停留在諸如姓名、工作經歷、獎勵、時間等東西上。因為這些東西在你的簡歷上都有，說了只是浪費自己僅有的寶貴一分鐘。
一分鐘自我介紹
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