法制副校長工作制度

2021-03-04 00:26:35 字數 949 閱讀 2909

一、為加強中小學校法制教育和校園周邊治安綜合治理工作,在全旗各學校均建立兼職法制副校長制度。

二、兼職法制副校長從法院、檢察院、公安、司法行政等政法部門中選聘政治素質好、品德優秀、作風正派、熱心青少年法制教育事業,具有較強責任能力和組織協調能力。

三、旗綜治委、司法局組織政法各部門按照任職條件推薦兼職法制副校長人選,會同教育部門進行審核、確定人選後,由教育局或學校聘任。兼職法制副校長任期為三年,可連續聘任,兼職法制副校長不佔學校領導職數和人員編制,但參與學校關於學校法制、德育教育的論證和決策。

四、參與制訂學校法制教育規劃,協助學校開設法制教育課程,做到教學計畫、教材、課時、師資"四落實"。

五、協助學校加強內部安全防範工作,健全、完善規章制度,落實各項防範措施,消除安全隱患,開展建立安全文明校園活動,針對學生不良行為要做好教育,轉化工作,落實幫教措施。

六、配合政法部門妥善處理在校教師、學生違法犯罪案件,嚴肅查處侵害師生合法權益和侵擾校園的事件,對校園內發生的嚴重違紀問題,督促和指導學校根據校規校紀妥善處理,維護學校正常的教學、生活秩序。

七、協助學校溝通與社群、家庭及社會有關方面的聯絡,促進學校、家庭、社會「三位一體」法制教育機制的完善。

八、司法局會同教育部門組織兼職法制副校長的業務培訓,幫助、指導他們開展法制宣傳教育工作,及時發現培養

典型、交流推廣經驗。

九、教育局要把法制副校長的工作情況作為評估學校整體工作的一項內容和落實好「五五」。普法規劃加強學校法制教育的重要組成部分。

十、公安、檢察、法院等政法部門要支援本單位派出的兼職法制副校長工作,幫助他們解決工作中的困難,督促他們定期到學校開展工作,同時將他們反饋的工作情況作為考核其工作、晉職、晉級和受獎的依據。

十一、學校要為兼職法制副校長工作創造必要的條件,涉及到學生法制教育的重要會議、活動、安排,應事先與兼職副校長協調並及時通知其參加。

十二、兼職法制副校長工作情況及效果要納入普法依法治校和社會治安綜合治理責任目標進行考核。

法制副校長工作制度

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