公司各單位、部門：
為切實做好春節期間的安全生產工作，為2023年公司安全生產工作起好步、開好頭奠定堅實基礎，根據集團公司《關於加
強春節期間安全工作的通知》（同煤經安字〔2014〕12號）要求，現就這一期間安全工作做出如下安排：
一、強化安全責任落實。各單位黨政主要領導要高度重視，嚴格履行「黨政同責、一崗雙責、齊抓共管」安全責任，強化安全生產紅線意識，結合春節期間安全生產工作特點，切實安排好本單位的安全工作。
二、加強勞動組織管理。各單位要合理安排節日期間生產、放假、外運計畫，制定切實可靠的安全技術措施，組織正規迴圈作業，有序安排生產。嚴格控制入井人數，嚴禁「三違」、「三超」和盲目組織生產行為，堅決杜絕各類事故，切實做到保安全，保產量，保外運，實現安全生產。
三、嚴格領導帶班制度。礦領導帶班入井嚴格執行「兩同時」、 「三必到、三走到」和「三個三分之一」規定，嚴禁遲下井、早出井和弄虛作假行為；區隊上崗幹部必須盯在作業現場、薄弱環節，充分發揮基層組織的領導作用。
四、紮實開展隱患排查。各單位各部門要全面徹底地開展隱患排查治理工作，要抓重點區域、分關鍵時段、查薄弱環節、治重大隱患，把瓦斯治理重點區域、水害威脅嚴重區域，提公升運輸薄弱環節（包括通勤車輛）、五管要害部位等作為排查重點，對排查出的隱患要不折不扣的按「五落實」組織整改，真正把隱患排查治理工作落實到實處，堅決做到問題不整改不放過，隱患不消除不生產。
五、強化礦井安全監管。公司各專業委員會、各負有安全監管職責的部門、包保領導等要突出重點、超前安排、細化責任、強化落實，進一步加大監管力度。要組織安全特別小分隊，開展以二班、夜班為主的安全檢查活動，對查出的重大隱患嚴格按照定價考核辦法和安全紅線管理規定進行處罰和問責，不具備安全條件的要堅決停產、停工整頓。
六、加強停產、放假、檢修、復產（工）各階段的安全管理。礦主要領導要親自組織制定檢修計畫和安全措施，提前報送有關部門審批，切實做到施工組織有措施，學習貫徹有實效，執行落實有保障，現場指揮有領導，確保各項措施執行到位，各項工作落實到位。復產前，各部門要組織好檢查和驗收，不得人為降低標準，不得隨意簡化程式，嚴格執行「誰驗收、誰簽字、誰負責」的原則，做到合格乙個驗收乙個，確保復產安全。
要安排好節日期間安監、瓦檢、排水等工作，嚴防空班、脫崗。
七、強化春節期間應急值守。公司每天必須有正職值守，嚴格執行節日期間領導幹部外出請假制度，各級排程要確保資訊傳達及時、準確，遇到各類險情或緊急情況要在第一時間逐級上報，嚴禁遲報、謊報和瞞報，嚴禁自行盲目施救，確保應急工作快速、科學、有序開展。春節期間，公司要成立突查組，對各單位應急值守、領導帶班等情況開展突查，發現脫崗、空崗等擅離職守人員將按公司相關規定進行嚴肅問責。
八、加強員工行為管控。切實做好一人一事的安全工作，區隊、班組要針對每位員工的思想動態，加強員工的思想教育和安全約束，認真開展「四查一問」安全活動，不得安排酗酒、疲勞、情緒不穩定人員下井。進一步加強班組安全管理，認真開展自保、互保、聯保工作，提高員工自保互保意識和能力。
要強化井口、井底安檢工作，嚴格乘車秩序，充分發揮安監小分隊作用，深入現場突擊檢查，嚴厲打擊「三違」行為。
九、嚴格入井人員考勤。井下作業隊組要嚴格執行班前清點，考勤確認，嚴格執行集體出入井制度，嚴禁單人行走。跟班幹部對當班員工實行全程管控，不准小包工，不准零星單獨出入井。
要加強2人以上臨時性工程和零散作業人員的安全監管，明確跟班幹部和監管責任人，準確掌握下井人員所在區域和數量。
十、強化地面單位、要害部位、人員密集場所的安全管理。地面單位要加強對重點環節、要害部位、重要崗位和作業環境複雜地點走動巡查力度。要切實抓好節日期間大型文體、娛樂活動的安全組織和通勤車輛安全執行工作。
非煤各專業委員會要按責任區域對供電、民爆、醫院、學校、人員密集場所、公路、鐵路、洗選等行業開展安全隱患大排查，加強對油庫、火藥庫、危險化學品、民爆器材、特種裝置、放射源等要害部位的重大危險源的嚴密監控，確保節日期間安全工作萬無一失。
十一、集團公司春節期間安全生產特別規定：
1、未組織開展安全隱患排查，隱患治理工作落實不到位的，嚴禁組織生產。
2、探放水措施不完善、採掘區域積水情況不明、排水系統不完善，現場未執行「先探後掘、先探後採」和「探掘分離」、物探和鑽探弄虛作假的，嚴禁組織生產。
3、通風系統不合理、風量不足、瓦斯超限、防滅火措施未落實、通風設施不完善、粉塵超標的，嚴禁組織生產。
4、安全監測監控系統執行不正常，未實現風電、瓦電、故障閉鎖和「雙風機雙電源」自動切換的，嚴禁組織生產。
5、斜井提公升運輸裝置保護裝置和安全防護設施不可靠、強檢專案超期未檢或檢驗不合格的，嚴禁執行。
6、礦領導帶班缺崗的，全礦井不得組織生產；區隊上崗幹部空崗的，工作面不得組織生產，對當事人進行問責。
7、安監工、瓦檢工有空班漏檢、虛報假檢行為的，一律開除。
8、員工情緒不穩定、患病、疲勞或酗酒的，不得安排上崗。
9、未制定安全專項措施及應急預案的，不得舉行大型文體活動。
10、春節期間，安全管理混亂，存在重大安全隱患的單位、停工期間強行組織建設的礦井，按照集團公司有關規定嚴肅追究主要領導責任。
11、春節期間發生**事故的單位，按照集團公司2023年安全一號檔案有關規定加重一級考核處罰。
關於加強春節期間安全工作的通知
公司各部門 各專案部 各物業部及酒店 春節將至為切實加強節日期間的安全工作，有效預防各類安全事故的發生，確保春節期間安全 穩定 和諧 歡快的節日氣氛，現將春節期間安全工作有關事項通知如下 一 加強領導，嚴格落實安全責任。各部門 各專案部 各物業部及酒店領導要充分認識安 全工作的重要性，切實加強組織領...
關於加強元旦春節期間安全生產工作的通知
各子公司 處室 2012年元旦 春節即將來臨，兩會即將召開。為認真落實上級檔案要求，切實加強節日期間的安全生產工作，杜絕安全生產事故的發生，確保集團員工過上平安 祥和的節日，現將兩節 兩會期間安全生產工作有關事宜通知如下 一 高度重視，切實增強做好兩節 兩會期間安全生產工作的責任感 元旦 春節期間是...
關於切實加強春節期間安全工作的緊急通知
各分局 公司 所屬各單位 春節即將來臨，各單位生產經營任務繁重，各類不安全隱患增加，屬於各類事故高發期。現就切實加強春節期間安全工作緊急通知如下 一 深入開展安全檢查，全面排查事故隱患 各單位接通知後要立即組織一次全面安全大檢查。各單位主要領導要針對本單位的實際情況，親自組織 研究 部署節日期間的安...