大一新生學生會工作總結與規劃

2021-03-04 09:56:14 字數 1353 閱讀 8383

還記得補招那個時候,去人力資源部面試,誰知道面試時候不好,兩個部長都不喜歡我,正當我還在迷茫的時候,我們秘書部部長推薦我去了權益部,雖然我一開始對這個部門有點陌生,但自從那天晚上和嬋娟師姐通了**之後,就覺得她是一位非常友善,照顧下屬的部長,從此,我就和權益部結下了緣分,。我應該感到自豪的,不僅是因為我是南校秘書部第一位轉到權益部的,還因為我們部門的氛圍是如此的和諧與,我們除了之外,平時還有除了工作之外的,漸漸的,我喜歡上了這個部門。說到工作,我覺得有點慚愧,我沒有為權益部做出太多的貢獻,印象中也只有幾件事罷了。

1.在大一的下,在舉行華園十大時,我還在南校,而我們南校的權益部同事主要和宣傳部配合一起負責南校的投票,那時剛了新同事,工作熱情都特別高漲,還記得那天我們頂著烈日,不辭勞苦的去找來投票,看到每塊板上都貼滿選票,那種成就感真的無法用言語來形容。但也有不足的地方,就是我們前期派傳單時傳單的設計我覺得有點單調,導致同學沒怎麼看,效率並不高,這在下一屆舉行時應該引以為戒。2.然後是迎新那天,我是負責北區的,總的來說還行吧,每當看到迎新車過來,我都會衝過去幫新生拿行李,帶他們到他們擺攤的地方,能幫到師弟師妹,流多小汗都值得,畢竟我覺得我有義務讓他們感受到華工的溫暖,但我事先沒有準備好各種,如北校的各樓怎麼去,附近的設施等等,有很多次新生提出的問題都沒有很好的解答,這在下次應該改正,同時在下一次的迎新時候應該給09的做個,《》()。

3.然後是到部門展示,我雖然沒有去參加表演,但我是負責最後那個方言部分,總的來說還算完成任務吧,但我覺得我事先應該跟部長和負責表演的人溝通好,不然有的時候效率會很低,比如當我把所有同事的方言問完後才知道到時是不允許太多人上去,只有讓之前表演的那幾去,因此就不用全部都要問方言,只要表演那幾個就可以了。4.最後到提案徵集表轉成電子版在分類的任務,這讓我深深的到團隊的重要性,如果自己乙個人來歸納那些提案徵集表是很多天才做得完,如果把走訪組和組一起來完成,會節省很多,其實身為乙個部門的,就不應該以那件事是我做的為榮,應該以這件事是我們部門全體合作而完成的為榮。說到,我記得我們前任秘書部部長曾經說過:

在做的,一定要做高。這句話對我影響很大,我一直都以這個為目標,努力完成各種任務,每當我覺得厭倦或對工作沒了熱情時,只要一想起這句話,我就會充滿精力的去工作,從而更好的服務華工學生。我承認,剛轉過來權益部之後有點不適應,畢竟跟南校的工作氛圍有很大的差異,甚至有時產生排斥心理,導致有一些任務都主動的去接,但一段時間適應之後,我覺得自己應該轉變一下心態,應該放下以前的身份,一切重新開始,積極的去工作,努力去完成權益部的各項工作,我了走訪組,就是想通過與更多學生交流並解答他們問題這個機會,更好的宣傳我們權益部,讓更多的同學深刻的感受到我們部門的貢獻,為此,我正在不懈努力的。

另外,非常難得能有一班這麼好的同事一起工作,我要努力和他們和諧相處,彼此之間的!

〔大一新生學生會工作總結與規劃〕隨文贈言:【受惠的人,必須把那恩惠常藏心底,但是施恩的人則不可記住它。——西塞羅】

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