僱傭勞務協議

2021-03-04 09:36:42 字數 1189 閱讀 5248

甲方(用人單位乙方(離退休人員):

名稱姓名

法定代表人(主要負責人身份證號碼:

通訊位址通訊位址

聯絡**聯絡**

因工作需要甲方僱傭乙方工作,鑑於乙方人員性質(乙方已達到退休年齡,且乙方確認已達到領取養老待遇的條件),不具備勞動法律關係的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自願簽訂本勞務協議,共同遵守本協議所列條款。

一、協議期限

本勞務協議於2023年5月1日起至2023年10月31日終止。

二、工作內容

乙方承擔的勞務內容、要求為: 乙方應當按照崗位職責的要求,完成工作任務。

三、工作時間

乙方提供勞務的方式為:全職

四、勞動報酬

甲方於每月30日起支付乙方勞務報酬,乙方報酬為每月2200元。

五、社保醫療福利

乙方同意社保醫療費用自理,醫療期內甲方無須支付乙方勞務費。甲方可以為乙方參加工傷保險(必須由乙方提供相關證明檔案前提下)。這是為了關照勞動者,提供的額外福利,但並非參照<<工傷保險條例>>處理。

六、協議的解除和終止

(一)甲方具有用人的自主權,乙方具有自由的擇業權,在任何種情形之下,甲、乙雙方均可單方面解除本協議,但須需提前一周書面通知另一方即可。

(二)有下列情形之一的,本協議可即時終止:

1,本協議期滿的;

2,雙方就解除本協議協商一致的;

3,乙方由於健康等原因不能繼續勝任工作的。,甲方可協議終止。

(三)依據本協議約定,終止或解除本協議,雙方均無須承擔支付對方違約金或者賠償金的責任。甲方提出解除協議的,也無須向乙方支付經濟補償金。

七、工作交接

本協議終止、解除後,乙方應在一周內辦理工作交接。

八、上乙方通訊位址為乙方唯一的送達位址,若發生變化,乙方應立即書面通知甲方,否則視為送達,造成雙方聯絡障礙,將由乙方負責。

九、雙方約定的其它內容:在本協議期內,非甲方原因造成乙方患病或身故的,甲方無需對乙方承擔賠償責任。 乙方必須提交真實身份證資料由甲方存檔備案,如乙方提供慮假資料導致的問題 ,甲方一律不承擔

十本協議未盡事宜,雙方應友好協商確定,並訂立書面補充協議。

本協議一式兩份,經甲、乙雙方簽字生效,雙方各執乙份。

甲方:(蓋章乙方:(簽名或蓋章)

法定代表人:

(或委託**人)

年月日年月日

勞務工僱傭協議

勞務工派遣協議 甲方 公司 乙方 勞務派遣 為了滿足甲方的生產需求,乙方派送勞務工為甲方從事生產工作。雙方基於平等互利,合作共贏的原則,經過友好協商,達成如下協議 1 乙方2013年 月 日之前派送勞務工100人到甲方工廠務工。後續如有急需,再續增加,人員如有離職 曠工等變動的,隨時補齊。2 合同期...

勞務僱傭合同

第二條合同期滿如未續簽,則視為 勞務僱傭合同書 自行終止,雙方應及時辦理相關手續。第三條經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。第四條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同 一 嚴重違反甲方有關規定及按照本合同約定可以解除勞務合同的 二 嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的 三 被依法追究刑事責...

勞務僱傭合同

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