二是自願認崗定責。各「功能型」黨支部按照「民主公開、群眾參與、簡便易行」的原則，將崗位名稱、職責向黨員公布，黨員根據個人所能、群眾所需，採取自薦和組織推薦相結合的辦法申報崗位，以一己之長滿足群眾的個性化需求。按照自願領崗、自願服務的原則，很**員找到了發揮專長的合適位置，工作起來既得心應手，又心情舒暢。
三是帶動群眾定責。「功能型」黨支部建立後，以崗位為平台，以特長黨員為骨幹，帶動和吸引了一大批具有相同特長的群眾組建起服務大眾的特色小分隊，如希努爾社群的愛心義診服務隊、環境維護服務隊、政策宣傳服務隊，歐美爾社群的桑蠶生產服務隊、生豬生產服務隊等。
三、成效
1、有力促進了農村經濟的快速、健康發展。最直觀的表現是農民自願參與結構調整和產業化經營熱情高漲。
幾年前全鎮實施「訂單農業』，開展結構調整，主要依靠行政命令落實面積，很多群眾不領情，甚至懷疑幹部吃了回扣，結果是紙而上看得到數字，地里卻看不到莊稼，好專案也搞成了形式主義。開展社群建設後，通過社群黨員和經濟能人兩種先進力量的帶動。調整結構、產業化經營已經成為農民的自願行為。
如孟疃社群，建立黨支部之前只有少數有頭腦的能自發進行結構調整並從中嚐到甜頭，但總是難以形成「大氣候」，建立黨支部後，大力發展黃煙生產，整個社群連成一片，結構調整和產業化經營使農業增效、農民增收變成了現實。
2.順利實現了農村事務的社會化管理。
社群建設使廣大農民的思想觀念發生了顯著改變。突出表現為「大家的事情大家管、自己的事情自己辦」， 參與村務管理、為群眾服務的人多了，現在社群大到制定產業發展規劃、實施結構調整、組織農戶進行基礎設施建設，小到開展清潔衛生評比、調解矛盾糾紛、解決特殊物件實際困難等，開展服務的內容更加全面具休。群眾參與集休事務的積極性空前高漲。
同時，全鎮各社群還湧現出一大批扶貧幫困、團結協作、樂於奉獻的感人事例，農村社會風氣顯著好轉。
3,大大提高了農民的組織化程度：首先是提高了農民進入市場的組織化程度。通過社群黨員和經營大戶的帶動，對農資和農作物實行統一規劃、統一採購、統一培管、統一銷售，不僅降低了農民的生產成本和風險，而且降低了收購者的收購成本。
機制還激發了農民自發組織文體活動的熱情。很多社群組建了自己的「文藝宣傳隊」通過自編自演的文藝節目宣傳黨的政策，豐富了農村精神文化生活。
4,極大增強了農村基層黨組織的凝聚力和戰鬥力。社群建設前，除村兩委班子外，大部分無職黨員不知道如何發揮作用。社群建設後，把黨支部建在產業上，把黨員嵌在產業發展中，農村社群呈現出廣大黨員爭做發展經濟的帶頭人、文明新風建設的引路人、主持公道的正派人、農業科技明白人的可喜局面。
大馬莊村社群黨員王金華充分發揮帶頭示範作用，除自己搞科技種植外，先後動員種田能手王佑成在社群建立蔬菜科技示範區帶動5戶發展魔芋38畝；動員楊傳榮，楊傳剛兩位經營能人牽頭組織社群6人負責對本社群農產品的銷售；動員向秀新、王明兩個年輕黨員牽頭幫助農民調整種植結構。農村社群黨建的深入推進，吸引全鎮優秀人才積極向黨組織靠攏。
四、啟示
一是創新意識啟發人，二是工作思路指導人，三是正規化建設激勵人，四是遠景規劃振奮人，五是事業幹勁鼓舞人。
五、問題及建議
一是提高黨性，增強感情。要提高每名黨員幹部的黨性，增強黨員幹部對黨的深厚感情，使黨員以對黨的深厚感情把黨的工作做好。
二是創新基層黨組織建設重在解放思想。全系統黨員幹部職工要進一步解放思想，積極為基層黨組織建設建言獻策，以改革創新的精神做好基層黨組織建設。
三是加強對黨員幹部職工的教育宣傳。繼續深入開展創品牌、樹典型活動，以黨員的先鋒模範作用帶動全體職工做好各項工作。
四是關愛職工，凝聚人心。繼續加大對一線困難職工的幫扶力度，進一步凝聚人心，凝聚力量，推進城建事業又好又快發展。
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