校園分管部門領導安全責任書
為加強我校校園治安綜合治理工作，建立安全的校園育人環境，學校實行校園安全責任制。
一、目標與任務：
學校校園安全目標：保持學校政治穩定和良好的校園治安秩序，確保師生員工和學校財產安全，實現全年無重大刑事案件，無火災，無重大治安案件及重大責任事故。
1. 保持政治穩定，反對邪教，防止和杜絕集體上訪、罷工、罷課、失洩密等影響社會和校園安定的重大事件發生。
2. 維護校園治安秩序，防止和杜絕各類刑事案件、治安案件和重大責任事故發生。健全完善各項治安管理、安全防範制度和措施。
完善校園安全防範機制。使校園「五防」（防火、防盜、防毒、防暴、防意外傷害事故）工作落到實處。
3. 建立校園安全責任制度，完善校園安全防範管理責任制。
二、責任與要求。
按照「誰主管、誰負責」的原則，各部門要按照《校園治安安全責任書》所規定的目標任務，層層分解落實責任，確保校園治安安全任務的完成。
1. 部門負責人為本部門安全工作的第一責任人，承擔該部門安全工作的全部責任。
2. 層層落實校園安全責任。各部門要根據校園治安安全目標的要求與下屬教職工簽訂目標責任書，確保校園安全工作落到實處。
3. 制定教育計畫，對教職工、學生進行法制、紀律、消防、安全常識、安全防範等教育。增強法制觀念，提高安全防範能力，提高遵紀守法的自覺性。
4. 加強對本部門物品和重點部位的管理，要根據實際制定相應的安全管理規章制度和防範措施，把安全責任落實到人，保證學校財產的安全。
5. 各部門要認真組織好部門內部的集體活動，活動前要進行安全教育，要可靠的安全措施，杜絕人身**事故和其它意外事故的發生。嚴禁組織無安全措施的集體活動。
6. 做好外來聘用人員（包括建築工人、臨時工）的管理、教育工作。要按學校有關規定對本部門使用的臨時聘用人員嚴格管理，嚴格進行核查登記，****使用、暫住手續。
堅持「誰用人，誰管理」的原則，教育外來聘用人員遵紀守法，遵守學校的各項規章制度，杜絕發生各種不軌行為。
7. 建立校園安全工作檢查制度。各部門每季度至少要對本部門的治安安全工作情況檢查一次，發現安全隱患要及時整改，本部門不能整改的要分析原因，提出建議，寫出報告，報學校安全領導小組，由學校校園安全領導小組研究整改。
8. 建立校園安全工作檔案，逐步使校園安全工作規範化、制度化。
9. 對校園安全重點要害部位的防火、防盜，要落實防範責任人和防範措施，確保重點要害部位的安全。各部門的消防安全責任按照《金山區第一實驗小學消防安全制度》的規定執行。
三、考核與獎懲。
1. 學校每學期組織一次校園安全工作檢查，對重點要害部位進行不定期抽查，每年底進行一次大檢查。
2. 根據《金山區第一實驗小學校園安全責任書》考核合格的部門，在年終考核的基礎上，評選出學校安全工作先進集體及先進個人，予以表彰獎勵。
3. 對不合格的部門實行「一票否決制」，本年度不能評為先進集體，主要負責人不能評為先進個人。對出現責任事故的單位，視情節對該部門及其主要負責和當事人予以通報並給予適當的經濟處罰，情節嚴重的給予行政處分直至追究刑事責任。
四、其它：
本責任書有效期為簽字之日起至年月日。
學校校園安全領導小組負責人責任部門負責人：
（簽字簽字）
年月日年月日
消防目標管理責任書
為切實加強防火安全工作進一步完善防火責任制。現根據《消防法》消防工作實行防火安全責任制規定，金山區第一實驗小學與簽訂消防目標管理責任書。
一、消防安全責任目標
1、在學校防火責任領導下，負責開展本部門的防火安全工作。確定下級防火責任人，明確其職責，指導他們開展經常性消防活動，組織實施本部門的逐級防火責任制和崗位防火責任制，崗位操作規程。
2、認真貫徹消防法規及學校制訂的各項防火安全制度，落實上級消防工作的指示及各項防火安全規則。
3、將防火安全工作納入各項具體工作中，做到同計畫、同布置、同檢查、同總結、同評比。
4、認真開展消防安全教育培訓。
5、積極開展防火安全檢查，狠抓火災隱患整改。責任人應定期組織本部門的自查，每學期不少於三次;重點部位的自查每月不少於一次。並且每日有專人進行防火巡查。
火災隱患整改率達100%，重大火災隱患應及時採取必要的防範措施。
6、維護好本部門的消防設施和器材，完好使用率達100%，保障本部門疏散通道，安全出口暢通。
7、管好火源，電源及化學危險物品，嚴格執行動火、禁菸制度，落實防火安全措施。
8、杜絕重特大火災事故。重大節日，重要活動無火災事故。在意外事故中，無人員**。
二、檢查、考核、獎懲
1、根據責任書目標內容，各部門定期進行自查。
2、接受上級領導和校防火委員會的檢查，對查出的各條火災隱患及時整改。
3、由學校進行年終考核，把消防安全達標作為年終全面評估和考核的重要依據。
4、對先進集體及責任人，分別給予表揚、獎勵。對不合格的部門及責任人，行使 "一票否決制"，直至追究直接責任和領導責任，並給予相應處理。
三、責任期限
本責任書有效期為一學年。
自年月日始至年月日止
學校負責人簽字部門責任人簽字
:年月日
組室安全責任書
為了貫徹落實我校建立安全文明校園活動，進一步加強學校安全和文明建設，爭創安全文明組室，特制定組室安全責任書：
（1）組室不發生政治、刑事案件。
（2）不發生治安案件（包括擾亂公共秩序、流氓滋擾、毆打、傷害他人、偷竊詐騙、****、賭博、妨礙公共安全、違反治安管理等）。
（3）不發生重大火災、交通、工傷事故。
（4）不發生各種民事案件（包括打架鬥毆、無理取鬧、行賄**等違法亂紀行為）。
（5）開展法制教育和「五防」教育，組室建立安全責任制，每個月各自檢查一次，做好記錄。
（6）每天要認真檢查設施、器械、用具等是否安全健在，出入時一定要關好門窗，如有門、窗等不安全隱患的，請及時向總務主任匯報。如因個人疏忽而未鎖好門、關好窗而造成財產丟失的，由個人承擔所有的經濟損失。
（7）要充分關心和愛護學生,了解學生的身體狀況,對有特異體質或特定疾病學生要做好登記工作，合理安排好教育教學活動。
（8）教師在負有組織、管理學生的職責期間，發現學生具有危險性，要進行必要的管理、告誡或制止；值日教師要巡視校園，在可預見的範圍內對全體學生安全予以關照。
（9）搞好環境衛生，美化組室環境，創造良好氛圍。
二、考核辦法
以責任指標考核，百分法分解記分，每學期由學校安全文明領導小組和工會
對各組室進行考核計分，年終綜合考核。
三、獎罰措施
（1）、根據年終考核得分情況，同年終考核獎掛鉤；綜合治理考核同文明組室評選活動相結合。凡發生一起責任事故、治安案件的扣除年終安全獎，並取消文明組室的評選資格。
（2）、對檢舉揭發、提供線索、協助破案的立功者以及及時排除各種重大災害事故的人員，學校給予嘉獎。
四、責任限期
自年月日起至年月日止。
責任書一式二份，分管部門和組室各執乙份。
分管負責人組室負責人：
年月日財務安全責任書
為切實財務處現金及票證安全，防止發生盜竊和遺失等事故，依據「誰主管，誰負責」的原則，根據我校實際情況，特簽定安全管理責任書。
一、責任目標：
1．嚴格遵守保險櫃操作程式，注意保密密碼，並做到隨關、隨亂碼。保險櫃鑰匙與印章分開存放。
2．財會室存放零鈔不得超過100元。保險櫃內大額現金在校內存放不過夜，每天下班前，大額現金及時送銀行。
3．平時提送現金萬元以上，要有二人以上前往。
4．嚴格借款、借支票手續，空白支票要限額。
5．下班後關好門窗，鎖好桌櫃。對電源、菸頭、火種加強管理，人離電源關。
6．財會室一定要堅持人離關門，鎖防盜門的制度，杜絕無人門開的現象。
7．電腦要有專人負責，經常維護，未經批准不得隨意使用外來軟盤。
8．定期開會總結交流經驗，發現事故隱患苗頭，要及時採取有效措施，立即糾正。
9．對因不遵守操作規程而發生責任事故，除了追究當事人的責任外還要追究負責人的管理責任。
二、獎懲規定：
l、本責任書由學校校園安全領導小組年度考核。
2、經考核成績達優秀，學校對責任人予以通報表揚並進行獎勵。經考核成績較差者，通報批評並實行責任追究。
3、出現責任事故的，一年內取消評為先進模範等各種榮譽稱號的資格。觸犯法律的的交法律機關處理。
三、責任限期
自年月日起至年月日止。
主管部門負責人責任人：
年月日校園網路安全責任書
資訊網路管理中心是我校校園網的主管機構，要全面負責校內上網計算機的技術管理和監控工作，這項工作對於保障學校網路資訊保安，維護學校政治穩定有重要的意義。為切實做好學校校園網的安全工作，根據「誰主管，誰負責」的原則，現簽定安全管理責任書。
安全責任書
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安全責任書
甲方 榆林市泰豐煤化建設工程 乙方 為了加強委外施工單位的安全管理，確保工程施工質量，保護作業者在生產過程中的安全健康，減少職業危害，防止 事故，維護企業和社會的安全，明確職責，分清責任，雙方 以下簡稱甲 乙方 特簽訂本安全責任書。一 雙方安全責任 1 甲方責任 將甲方有關規章制度 勞動紀律要求告知...
安全責任書
蛟龍鎮後裡完小 1 學校的法定代表人，學校安全工作的第一責任人。2 認真貫徹落實國家有關學校安全工作的法律法規和上級對學校安全王作的部署。3 全面負責學校安全工作，建立健全組織機構和防範體系，落實責任制，依法制定學校各項安全管理制度和應急預案。4 建立安全工作獎懲制度，把安全工作納入各部門 個人履職...