2023年，××紀檢監察工作的總體要求是：全面貫徹黨的十八大、十八屆三中全會和**紀委十八屆三次全會精神，切實落實省委十三屆七次、八次全會和省紀委十三屆四次全會精神，嚴明黨的紀律，在維護政令暢通上開創新局面；落實八項規定，在糾正「四風」上取得新進展；強化責任意識，在落實黨風廉政建設責任制上取得新突破；加強機制創新，在完善懲治和預防腐敗體系建設和保護黨員幹部上取得新成果；推進政治生態建設，在增強黨員幹部抵禦腐敗的能力上取得新提高；著力自身建設，在政治素質和業務水平上取得新提公升。為××集團「做××產業，穩健夯實××產品，努力發展××食品，實現××億夢想 」提供堅強有力的政治保證。
一、嚴明黨的紀律，在維護政令暢通上開創新局面
1、以組織建設為平台，加強黨風廉政建設體制機制創新。集團配備紀委專職副書記，設立紀檢監察室，配齊配強工作人員。各業務（職能）線黨總支（支部）要有一名委員分管紀檢監察工作。
2、以作風、效能建設為契機，掀起江中集團新一輪作風、效能建設風暴。以效能促作風，以作風增效能，樹立三種意識，取得新的成效。一要樹立「創新效能」意識，在「作風大改進、效能大提公升」上取得新成效。
面對同樣的要素制約和經濟環境，要在日趨激烈的市場競爭中走在前列，必須通過作風建設提高工作效能，以創新推動攻堅克難。二要樹立「效能服務」意識，在效能服務上取得新成效。把職工是否滿意作為檢驗作風和效能建設的唯一標準，將作風與效能建設覆蓋到每乙個車間、班組、銷售一線，延伸到每乙個操作崗位，形成全心服務企業、服務職工的合力。
三要樹立「實幹效能」意識，在狠抓落實上取得新成效。把作風建設的著力點放在真抓實幹上，在實幹中提公升效能，轉變作風。決不允許有令不行、有禁不止，確保省委、省國資委黨委和集團黨委的決策部署落到實處。
3、以效能問責為抓手，明確班子成員分工，抓好職責範圍內工作。一要明確領導班子成員的黨風建設和反腐倡廉職責和任務分工。二要對分管部門反腐倡廉工作進行安排和部署，推動工作落地。
三要抓好分管部門反腐倡廉建設工作，直接分管部門沒有因為黨風建設和反腐倡廉方面存在突出問題被省國資委以上的領導部門通報，或**、省新聞****。四要加強對分管部門黨員幹部的教育、監督和管理。直接分管的黨員幹部當年無違紀違法被查處或發生重大責任事故被追究。
4、以監督檢查為切入點，強化說到做到，有紀必執，有違必查。一要對集體領導和分工負責、重要情況通報和報告、述職述廉、民主生活會、談話和誡勉、詢問和質詢、特定問題調查等的監督檢查；二要對「三重一大」制度規則的履行、運**況的監督檢查；三要對受理來信來訪、主持研究和上級交辦職工反映的突出問題的落實情況的監督檢查；四要對集團各項工作部署落實情況的監督檢查。全年監督檢查不少於2次。
二、落實八項規定，在糾正「四風」上取得新進展
5、結合深化「紅包」專項治理活動，查處黨員幹部違紀收受**商、經銷商等相關業務物件、下級及員工贈送禮品、禮金、有價**和支付憑證、商業預付卡等違反廉潔自律規定的問題。
6、結合「**送禮、**吃喝、奢侈浪費」專項整治活動，查處黨員幹部用**購買菸酒、花卉、食品等、用**在部門之間、業務線之間、部門與業務線之間相互宴請、用**進行非公務活動納入公務接待範圍。逐步進行預算公開、「三公」經費公開，從嚴控制非生產費用的支出。實現2023年業務招待費用在2023年的基礎上下降10%的目標。
7、結合公務用車管理和「小金庫」等專項治理活動，規範集團公務接待用車，鞏固「小金庫」專項治理成果，制定規則，防止**。
8、結合整治「會所中的歪風」，查處黨員幹部出入私人會所，參與高消費娛樂健身活動，參與賭博活動等奢靡之風問題。
9、結合精簡會議和檔案演示文稿整治活動，檢查各業務（職能）線會議召開報批程式，會議活動經費使用；檢查發文的實效，解決問題的情況。
10、結合工會開展的「面對面、心貼心、實打實服務職工在基層」活動，檢查接地氣、轉作風、辦實事，解難事，知民情、解民優、聚民心、促發展的情況。
11、建立健全長效機制。集團紀檢監察室要按照**、省委、省國資委黨委和集團黨委的要求，把黨員幹部「八項規定」執**況和糾正「四風」問題作為一項經常性工作來抓。對違反規定踩「紅線」、闖「雷區」的行為零容忍，發現一起、查處一起，堅決杜絕「破窗效應」。
三、強化責任意識，在落實黨風廉政建設責任制上取得新突破
12、召開反腐倡廉建設工作會議。各業務（職能）線全年專題研究反腐倡廉建設工作會議（不含案件）不少於2次。主要分析研究本部門黨風建設和反腐倡廉形勢，發現工作中存在的問題和薄弱環節，並有針對性地採取有效措施切實加以解決。
13、簽訂《黨風廉政建設目標責任書》。由集團黨委主要負責人與各業務（職能）線主要領導人進行。
14、健全黨風廉政建設責任制專題報告制度。各業務（職能）線主要報告本部門班子成員落實黨風廉政建設責任制的情況。對報告的內容、物件、方法與時限、具體要求等集團紀委將制定規則，另行發文。
15、將黨風廉政建設納入全域性工作內容。各業務（職能）線要把黨風廉政建設內容作為年度目標管理，與生產經營緊密結合，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核。
16、督導考核黨風廉政建設責任制。集團紀委對各業務（職能）線黨風廉政建設責任制的實施情況進行半年督導和年終考核。
四、加強機制創新，在完善懲治和預防腐敗體系建設和保護黨員幹部上取得新成果
17、把黨的意識教育作為完善懲治和預防腐敗體系建設和保護黨員幹部的基礎工作來抓。一是健全自我教育規則。當前要求黨員幹部要自覺學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，自覺克服特權思想、特權現象，學會在約束中工作，習慣在監督下幹事，自覺按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事。
二是建立反腐倡廉教育陣地，集團紀委全年舉辦保持黨的先進性和純潔性學習班2期；邀請省紀委和省國資委紀委領導、有關專家來集團講黨課、作廉政主題報告和專題講座以及**警示片等不少於3次；出版反腐倡廉宣傳欄4-6期；在集團浪花報上開闢反腐倡廉專欄，各業務（職能）線主要負責人和班子成員全年在專欄上發表學習心得或**1-2篇。
18、把制度建設作為完善懲治和預防腐敗體系建設和保護黨員幹部的重要機制來抓。從重點領域、重點部位、重點環節入手，逐步出台內容科學、程式嚴密、配置完備、有效管用的反腐倡廉規則檔案。
19、把查辦案件作為完善懲治和預防腐敗體系建設和保護黨員幹部的有效手段來抓。一要轉變辦案思維，立足抓早抓小，有病馬上治，對黨員幹部身上的問題早發現、早提醒、早糾正、早查處，防止小問題變成大禍害。二要堅持以法治觀念和法治方式反對腐敗，依紀依法、安全文明辦案，營造領導幹部適應監督條件下工作的環境。
被反映有問題的幹部應正確看待組織的調查核實，不要反應過度。三要堅持查處與保護相結合的原則。有問題要查處，沒問題還清白，旗幟鮮明地支援幹事者，保護改革者，寬容失誤者，追究誣告者，嚴懲腐敗者，依紀依法為想幹事、能幹事、有作為的幹部撐腰壯膽。
五、推進政治生態建設，在增強黨員幹部抵禦腐敗的能力上取得新提高
20、制定實施細則。遵照《××省貫徹落實〈建立健全懲治和預防腐敗體系2013—2023年工作規劃〉實施辦法》，制定《××集團懲治和預防腐敗體系2013—2023年工作規劃實施細則》。
21、打造「網上紀委」。在××集團網頁上開闢江中紀檢監察視窗，運用網路宣傳黨風廉政建設工作，回應職工關切。
22、開通綠色通道。設立紀檢監察舉報郵箱、舉報**、信訪箱。舉報**：××××；舉報郵箱：××.com ；信訪箱：××。
23、開展幹部行為調查活動。依靠集團人力資源部的主渠道作用，對經理級以上幹部的企業利益第
一、說到做到、求實、進取等8種行為進行調查。
24、開展中層幹部民主評議活動。依靠集團工會主渠道作用，繼續在職工代表大會上對中層幹部「德、能、勤、績、廉」5個方面進行民主評議。
25、開展廉潔先進典型選樹活動。集團廉潔勤政先進單位和先進個人採取職工評選、單位推薦、紀檢公示、黨委審批的辦法進行，促使黨員幹部模範踐行社會公德、職業道德、個人品德和家庭美德。
26、開展廉政文化進科室、進車間、進班組、進銷售一線活動。各業務（職能）線結合各自的特點，通過座談會、研討會、讀書、知識競賽等形式，使廉政文化滲透到集團各個工種崗位，各條銷售一線。領導班子成員和職工參與的廉政教育和廉政文化活動每年不少於2次。
六、著力自身建設，在政治素質和業務水平上取得新提公升
27、樹立好形象。紀檢幹部的工作生活時刻處在公眾視野裡、**聚光燈下，在建設風清氣正的政治生態中必須發揮模範帶頭作用，要自覺接受監督，習慣被**監督，要求別人做的首先自己做到，要求別人不做的自己堅決不做，努力使自己一言一行都經得起檢驗、受得了評議。樹立可親、可信、可敬的良好形象。
28、甘當「好衛士」。做到中心工作在**、經濟發展大局中的重點任務在**，紀檢監察工作就跟進到那裡，竭心盡力，忠誠不二。
29、做好「啄木鳥」。紀檢幹部肩負著保護、監督黨員幹部和確保黨的肌體健康的職責。一要提高敏銳性。
善於眼觀六路、耳聽八方，通過信訪舉報和網路輿情研判，找準那顆「病樹」，發現正在蛀蝕樹木的「害蟲」。二要增強硬本領。強化終身學習理念，不斷補充新知識、新技能，適應新時期反腐敗複雜性、艱巨性、長期性的需要。
三要強化自我保護。時時處處謹小慎微、反思警醒，帶上拒腐防變的「金鐘罩」，以防在不斷地啄木震動中自己變「害蟲」。
30、幹好「服務員」。為維護黨員幹部的合法權益、為澄清事實消除不良影響、為申訴複查嚴把案件質量關、為強化監督檢查服務發展大局、為開展紀律教育做好回訪教育而不懈努力。正確對待功勞、苦勞、疲勞，做到有功勞不伸手、有苦勞不計較、有疲勞不抱怨。
31、樂做「鐵公雞」。對職工群眾要慷慨大方，和藹大度，但對自己和親屬、家人，卻要樂做「鐵公雞」，甘於清貧、勇於擔當、不怕吃虧、堅持原則、敢於碰硬。
「清則心境高雅，清則正氣充盈，清則百毒不侵，清則萬眾歸心。」只要我們堅持不懈地努力，全集團上下必將進一步形成團隊堅強有力、奮發有為；幹部朝氣蓬勃、凝心聚力；職工心情舒暢、幹事創業的風清氣正的政治局面！
××集團紀委
二〇一四年二月八日
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