面試十大經典問題

2021-05-04 21:03:46 字數 1256 閱讀 4304

發信人: lithium (沙漠裡的一根蔥), 信區: work

標題: 面試十大經典問題

發信站: 飄渺水雲間 (fri jun 27 23:36:05 2003), 轉信

面試十大經典問題

招聘會上短時間內給考官留下好印象,面試很重要,我們把一些常見的必考題歸納一些,別

忘了事先想想答案或請親朋好友趕快給你參謀喲! 面試十大問題招聘會上短時間內給考

官留下好印象,面試很重要,我們把一些常見的必考題歸納一些,別忘了事先想想答案或請

親朋好友趕快給

你參謀喲!

△為什麼選擇我公司

這是所有應徵者必須遇到的問題。應積極、正面地回答,除說明公司的待遇、福利等

條件吸引人之外,可進一步說明此工作適合自己。

△過去的工作經歷

有工作經驗的人盡量提出所有打工或兼職的經驗,甚至曾義務幫助過學校,其它團體

或親朋好友的工作經驗皆可補充,最好能具體說明工作的內容,若有實際的成果可一起說明

。△對工作期望與目標

應徵者針對這類問題可以說:"為了達到這個目標,必須努力充實自己,而我擁有這樣

的自信。"或"這是我從小到大的理想。"

△喜歡這份工作的哪一點

無工作經驗的人可以表示為這份工作吸引,有經驗者倘若能提出這份工作與眾不同之

處,主管多會感興趣的。

△談談接受挫折的經驗

每一位工作者,都不免要接受挫折的挑戰。挫折承受力是面談中經常考驗的一項,這

時回答應該是積極的。

△選擇這份工作的動機

這類問題多針對無經驗者,以了解其對工作的理解度,確認求職者是懷抱憧憬或還是

基於興趣應徵。可從對工作的研究與個人興趣的角度,加以發揮。

△你認為業界發展

如何主要是了解求職者對產業現況的理解及展望,針對無經驗者則試探其投入意願與

關心程度,不須有太獨特的見解,只需表達正確的意見。

△你的優點是什麼

為了解求職者如何客觀分析自己,並測試其表達與組織能力。應避免抽象的陳述,而

以具體的體驗增添吸引力。

△談談人際關係生活經驗

問題不外乎:"與主管意見相左的時候,而你認為是對的,會用什麼方式讓主管接受?

"從中了解你的應變能力。

△你希望的待遇為何

"依公司規定"此類回答可能被誤認為缺乏自信。可根據個人能力、產業類別、公司規

模等資料,提出合理數字,而附帶說明理由是必要的。

--├桃花塢裡桃花庵,桃花庵下桃花仙;桃花仙人

種桃樹,又摘桃花賣酒錢

面試的十大經典對答

1 請你自我介紹一下你自己,回答提示 企業最希望知道的是求職者能否勝任工作,包括 最強的技能 最深入研究的知識領域 個性中最積極的部分 做過的最成功的事,主要的成就等,這些都可以和學習無關,也可以和學習有關,但要突出積極的個性和做事的能力。企業很重視乙個人的禮貌,求職者要尊重考官,在回答每個問題之後...

十大經典面試精闢語句

三心 常懷敬畏之心,秉公用權 執政為民 常懷感恩之心,淡泊名利 多做貢獻 常懷律己之心,自重自省 廉潔從政 三步 工作先行一步 利益後退一步 困難搶先一步 三能 三慎 能說 能寫 能幹 慎權 慎欲 慎微 四防 思想上放蛻變 經濟上防貪占 工作上防失職 紀律上防鬆弛 六友 多交仗義執言的諍友 攜手共進...

十大經典佛語

2010 03 07 13 12 14 佛學可以讓人心靜無為,拋開雜念,達到致靜心息欲 圓融無礙的境界。佛學,對於我來說一直是最又興趣的,它能讓我在不同的心境下對同一句,有不同的領悟 人生從微末的細節中覺悟奮迅而回歸本初空線基線,其證解至道的過程自在殊勝 素逸莊嚴,經歷著各相應證解層面的清淨 平等 ...