前言乙個籬笆三個樁，乙個好漢三個幫。公司能夠快速而穩定的發展，除了掌舵人的戰略思想外，更是因為有一批為了我們共同的事業奮力拼搏、不斷進取，與***同風雨，共進退的優秀太平洋人。經過全體員工的評選，我們在眾多優秀的***中選出了具有代表性的幾位人物，分別是我們的優秀員工、優秀幹部、最佳新人和優秀團隊！
他們在各自的工作崗位上孜孜不倦、兢兢業業，對待工作精益求精，追求完美。他們為提公升工作質量和專案價值做出了自己的貢獻。他們以積極的工作態度不斷進取，不斷超越，為公司創造價值的同時實現自身的價值。
他們的精神影響著全體員工，他們的表率作用帶動著所有***人為了共同的目標——公司更快更好地發展而努力！他們是全體員工的楷模，是廣大員工學習的榜樣，他們應該得到全體員工的尊重和敬意！
下面就進入我們的頒獎環節！
優秀員工
首先為大家揭曉的是優秀員工獎！他們任勞任怨；無私無悔，為***甘願奉獻。
優秀員工獎——小花（化名）
她心思縝密，總能在細微處發現玄機；她兢兢業業，大家看到的總是她忙碌的身影；她任勞任怨，是凌晨和週末加班的常客；她工作態度嚴謹，對於自己負責的工作總是力求完美；她勇於負責，為求證乙個資料，加班後仍要轉遍競爭對手的案場；她樂觀開朗，帶病的面容上綻放的依然是那朵燦爛的微笑。她把自己的工作當成一種神聖的使命，即便是再普通的乙個崗位，也能夠以最高的標準，展現自己的人生價值，讓青春無怨無悔，讓人生綻放光芒！
這就是我們優秀的策劃師——小花！
優秀員工獎——小紅
她是我們最可愛的小管家，提供給我們不可或缺的後勤支援。在平凡的崗位上，她盡職盡責，從點點滴滴的小事做起，將繁瑣的行政後勤工作梳理的有條不紊；在不起眼的工作中，她全心全意的為大家服務，解除我們在工作中的後顧之憂，也為大家創造了乙個舒適的工作環境；她用耐心，愛心、真心、責任心感動著我們，也用認真負責、積極熱情的工作態度贏得了大家的一致讚譽。有請小紅！
優秀員工獎——小蘭
她有著出眾的平面設計才華，工作兢兢業業，勤懇踏實；她的作品新穎高雅，靈活細緻，色彩豐富，視覺效果強烈，為專案贏得了更廣泛的關注；為了乙個緊急任務，她常常加班突擊；為了作品的完美，她苛求細節，即使在休息時間也不曾停止思考；她用專業和敬業繪製出一幅幅精美的作品，也繪製出了太平洋的美麗形象！她就是設計部的小蘭！
我們向他們致敬！他們用無私鑄就了忠誠，用奉獻表達著對***的熱愛！
有請他們！
有請公司常務副總***上台為他們頒獎！
有請獲獎員工發表獲獎感言。
優秀幹部獎
任何乙個滿載成功的團體，都在少數棟樑人物的帶領下不斷進取，不斷創新；他們是我們集體的脊梁，更是我們中間的傑出代表，他們的業績和睿智代表著我們公司的形象，對我們公司的發展有著不可磨滅的貢獻。這個獎項我們的評選標準是經驗豐富、勇於創新、能代表太平洋理念和企業精神的中堅力量。
優秀幹部獎——小雨
他不善言談，卻妙筆生花；他主動攬下許多任務作，卻聽不到一句怨言，他默默的承擔著辛勞，卻躲在成績的背後；在專案需要的每個角落，在專案最辛苦的最前線，在專案最瑣碎最平凡的崗位上，總能出現他的身影；記不清寫過多少篇硬廣軟文，不記得經歷了多少次突擊加班，可是他給我們展現的永遠是不求回報的認真和真誠。我們為他的努力而感動，而他的妙筆而喝彩！他就是妙筆生花的***文豪——「小雨」
優秀幹部獎——小亮
他是一位優秀的領導，是一位專業的精英人士。2023年8月入司，從普通銷售做起，兢兢業業，踏實肯幹，逐步走上管理崗位，憑藉著專業技能和管理才能，帶領團隊創造了許多驕人業績；因客觀因素，**專案經歷多次規劃變更，導致客戶強烈不滿，對於客戶與開發商之間的矛盾，他總是衝在最前線誠懇以對、耐心解決，得到了開發商和客戶雙方的認可和讚譽；日常工作中加班加點的情況更是數不勝數；工作上他不僅能夠獨擋一面，員工管理上更有自己的獨到之處。在他的帶領下，**銷售團隊成為了一支具有強大凝聚力和戰鬥力的威武之師，為公司取得了良好的銷售業績。
他在工作崗位上如此出色，在家卻是扮演著「不稱職」的角色。他說對妻子愧疚，他將操持家庭的重擔交由妻子一人擔負，剛剛一歲半的幼子也要請老岳母幫忙照顧，由於工作時過度疲憊，回家後甚至沒有精力陪妻子說說話；他說對孩子愧疚，身為人父，從孩子出生到現在，他都不能像普通的父親那樣照顧他，陪他玩耍；他說對老人愧疚，工作的繁忙、長期的加班加點，讓他不能常回家看看，即使老父生病住院，他也只是陪伴了一天就又投入到緊張的工作中來。然而，就是這位不稱職的丈夫、父親和兒子，將他全部的精力和時間都投入到了工作當中，2023年他帶領***團隊結款4個多億元，延續了**，甚至**在石家莊、在河北的影響力與知名度。
他就是售樓部經理小亮，有請小亮。
有請*總上台為他們頒獎！
有請獲獎人員小雨、小亮發表獲獎感言。
最佳新人獎
太平洋為了配合自身發展，除了穩定已有人才資源，也積極的為自身注入新鮮血液，這些新員工在入職後無私的把他們寶貴智慧型奉獻給了太平洋，同時，他們以最短的時間進入工作狀態，並做出優秀的業績。下面我們介紹的員工就是他們之中的優秀代表：
最佳新人獎——小風
江山代有才人出，她是一名後起之秀，清純雋秀的她，從一批應屆畢業生中脫穎而出，以優異的成績進入公司策劃團隊，入司時間不長卻已與團隊磨合的幾近完美；剛剛畢業卻在工作中已經駕輕就熟；入行時間短卻也創意無限，嶄露頭角；這源於她的聰慧智慧型，源於她的勤學好問，源於她的堅韌剛強，更源於她對於自己崗位的執著與熱愛。對於公司給予的平台和同事給予的幫助，她心存感激，並將這一切轉化為了工作的動力，在工作中不辭辛勞；對於繁重的工作，她經常加班加點，卻毫無怨言，反而將這看做最好的鍛鍊學習機會，一絲不苟的將自己的工作做到最好，並在實踐中迅速的成長，逐步邁向專業成熟的策劃師的更高台階。靚麗青春與目標堅定的事業為伴，幻化出的必定是花一樣的年華，虹一樣的五彩斑斕，有請我們公司最年輕的策劃師——小風！
有請副總裁頒獎！
請小風發表獲獎感言！
恭喜小風，讓我們祝福她在以後的道路上披荊斬棘，再攀高峰！
優秀團隊獎
今天這個時代是團隊精神至上的時代，乙個公司想要有好的發展，離不開一支支睿智、高效的團隊。正是有了這樣乙個個優秀的英雄團隊，我們***才創造了乙個個榮耀的輝煌奇蹟，才使我們***在這種優秀精神的模範帶領下一步步地發展壯大，一步步地邁向輝煌。
優秀團隊獎——***專案組
2023年房地產市場變幻莫測、風起雲湧，在動盪的地產**下，***團隊一如既往的穩紮穩打，巋然而立，成為了公司發展的中流砥柱，取得了最大的經濟利益，為公司的進一步發展立下了汗馬功勞。***全體員工不計較個人得失，以大局為重，兢兢業業、任勞任怨、遇到困難從不氣餒，並且在工作過程中積極學習、努力探索，攻克了乙個個的營銷策劃難關，在應對市場的變換中做到了三多：銷售產品多、廣告多、活動多，通過公司領導的指導，***策劃和銷售團隊時刻把握市場狀況，加班加點隨時更換主推產品、銷售推廣政策、活動方案，共同努力共度難關，為專案和公司贏得了巨大的社會讚譽，更是得到了開發商和公司的一致好評。
下面有請***團隊所有同仁。。。。
有請*總為這支英雄團隊頒獎！
請代表***團隊發表獲獎感言!
總裁特別提名
***有這樣一些老員工，他們具備紮實的專業技能，是公司發展的骨幹；他們具備優良品質，是全公司學習的榜樣；他們不但為公司創造了經濟利益，還用一顆博大關愛的心，毫無保留的給予新員工最大的引導和幫助。他們，構成了***強勁發展的堅實脊梁。最後，我們將為大家頒發總裁特別提名，對這些無私奉獻的老員工進行特別的表彰！
總裁特別提名——小定
他入司已經四年多時間，從一名小小的策劃師迅速成長為優秀、成熟的地產**手；他擁有豐富的策劃經驗，更有著艱苦耐勞，任勞任怨的精神，始終衝在工作的第一線。今年一年，他就完成了東風路專案、東盛專案、北高營專案、邢台專案等多個專案的報告，有時甚至要同時操作兩個專案。工作的繁重，讓他加班直至深夜，但是第二天，他卻又精神飽滿的出現在專案現場。
對於加班加點的辛勞他從來沒有怨言，而這種極大的工作熱情又感染著每乙個***人。憑藉這種敢於付出、敢於挑戰、敢於創新的拼搏精神和良好的合作精神，他為***創造了可觀的經濟效益，贏得了合作開發商的高度認可，更贏得了公司領導的讚譽和廣大同事的尊敬。下面有請總裁特別提名獲得者——小定！
有請*總頒獎！
請小定發表獲獎感言！
最後請獲獎人員與頒獎嘉賓一起合影留念。
讓我們再次用熱烈的掌聲向獲獎人員表示最熱烈的祝賀和最崇高的敬意！
2023年會主持詞
開場 男 玉羊辭舊歲女 金猴送春來 男 新的一年，新的征程 女 新的祝福，新的期待！男 尊敬的各位領導，各位來賓 女 親愛的各位家人以及在場所有的朋友們 合 大家上午好！好，很好，非常好！銀信財富，永不止步！女 我是主持人陳小魚，祝願各位 步入猴年身體好，健健康康快樂繞。再祝事業節節高，公升職加薪任...
2023年會主持詞
開場白女 我們的迎新會將在5分鐘後開始 請把我們的手機調成震動或靜音狀態，按指定位置坐好 女 真誠的問候尊敬的各位領導 男 xx的家人們 合 大家晚上好！女 新年的鐘聲即將敲響,時光的車輪又留下了一道深深的印痕。伴隨著冬日裡溫暖的陽光，2015年元旦如約而至 男1 在這一刻，我們已經感受到了春的氣息...
2023年會主持詞
首先有請財務部經理 作2012年工作作展望 請人事部 做好準備 2 14 00 財務部2011年資料分析5分鐘 3 14 05 人事部2012年工作思路闡述5分鐘 4 14 10 設計1部2012年工作思路闡述5分鐘 5 14 15 設計2部2012年工作思路闡述5分鐘 6 14 20 設計3部20...