在這裡，我通過仔細分析後，想給予公司一點建議，不過這只是我作為乙個小職員的一點個人看法，首先，我認為公司的**運營缺少專業策劃人材，對公司**沒有乙個大的整體規劃，沒有制定好**運營方針，應該騁請一些有多年**運營經驗的專業人士，對**的運作、發展前景、可行性分析等做出研究報告。我負責**編輯工作的這兩個月以來，我覺得公司的制度上有問題，首先，質與量的衝突問題，就以我們網路事業部來說，規定的每人每天要完成的量是7個以上，但是對於一些資料不足的**，我們確實是無從下手，如果硬是要去湊其他**的資料，我個人認為這是毫無意義的，這麼做一則是導致了公司**的真實性，二則是侵犯了版權問題，我們所使用的資訊**案例等都均未經過版權所有者的同意，這對公司**運營方面造成了負面的隱患，會給**瀏覽者一種很虛假的感覺，也有可能會因此而被其他**追究版權問題，這是相當值得公司領導深思的。
辭職人:
時間：20xx年xx月xx日
2019公司職員經典辭職報告
范文一尊敬的公司領導 首先，非常感謝公司給了我乙個很好的工作機會，感謝公司一直以來對我的信任和關照，特別感謝公司給予我發揮個人優勢的平台。在公司工作的半年多裡，您們也給了我很多的培育，讓我學到了許多，也進步了許多。但因為我個人身體原因，我很遺憾地在這裡向公司提交辭職申請。我認真回顧了這半年來的工作情...
公司職員辭職報告
尊敬的xx 作為一名在酒店工作了大半年的員工，我對酒店有著一種格外親切的感覺。每乙個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。我的第乙份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裡，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這裡的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是...
公司職員辭職報告 2
尊敬的領導 您好！我很難過的在此時向您提出，我要辭去我在公司中的工作了。也許您會感到十分的意外，是的，我也感到十分的意外。因為之前我在公司中工作的十分的好，也是過手重點培養的員工之一，為什麼突然離開，我想說，現實就是這樣，變化太快，我不得不離開！來到公司差不多x個月了，在這很感謝兩位領導的教導和照顧...