老幹部工作部部長競聘演講稿

2021-03-04 02:18:01 字數 1110 閱讀 5811

老幹部工作是一項政治性、政策性、時效性、思想性都很強的工作,因此,在做好老幹部工作部部長的工作能力方面,我個人有以下的特點:工作認真負責,服務意識牢,全域性觀念強,具有良好的組織能力、參謀助手能力;學習知識能力;協調溝通能力;正確執行能力;語言文字能力;尊重領導,團結同事,在處理老同志事情時,能夠充滿感情地去說去做;具有良好的文字綜合寫作能力和政策運用能力、思想工作能力、調查研究能力;具有良好的工作作風和健康的心理素質,具有虛心納諫能力、心態平衡能力;愛好廣泛,只要是老幹部需要的、愛好的,都可學、可懂。知識面越寬,與老幹部的距離就越近,隔閡也就越少,共同語言也就越多。

老幹部是黨和國家的寶貴財富。對於做好新形勢下老幹部工作部部長的工作,我初步的設想應著重抓好以下十個方面:

一是,堅持學習,加強自身修養,不斷提高實踐能力和工作水平。

二是,按照政治性與政策性、科學性和綜合性、規範性與適用性相統一的原則,從黨和國家的全域性、長治久安的戰略高度,從政治上思想上、理論上來認識老幹部工作的重要地位和作用。

三是,繼續落實兩項待遇。落實老幹部政治待遇,堅持政治理論學習、組織生活、閱讀檔案、情況通報、走訪慰問、參觀考察、參加重要會議和(單位)黨委領導聯絡離休老幹部等八項制度。落實老幹部生活待遇,從生活上照顧好老幹部,切實解決好他們的離休費、醫療費、住房、特殊困難、共享改革發展成果等問題。

四是,加強老幹部陣地建設,廣泛開展有益於老幹部身心健康的文體活動,引導老幹部在「五個文明」建設中繼續發揮作用。

五是,對老幹部工作中的新情況、新問題進行調查研究,按照科學發展觀要求,積極探索做好老幹部工作的新思路、新辦法。

六是,抓好老幹部工作目標管理責任制;加強老幹部工作部門自身建設,講究細節和過程,不斷提高工作效率和質量;搞好宣傳資訊工作;協調老幹部喪事辦理。

七是,加強老幹部黨支部建設,發揮其作為先進黨支部的先鋒示範作用。從政治上關心老同志,做好思想引導工作,組織他們參加各種文體活動,促進身心健康;為老幹部在「五個文明」建設中繼續發揮作用創造條件;維護老幹部的合法權益。

八是,按照相關政策規定,關心遺屬生活,做好日常服務工作。

九是,做好組織協調工作,爭取各級領導及各部室對老幹部工作的支援,加強縱向、橫向聯絡,形成共識。

十是,結合對標精細化管理增效年活動,持續深入地開展親情服務,讓(單位)黨委放心,老幹部滿意。

演講完畢。謝謝!

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