合規在我心中演講稿

2021-03-04 02:06:24 字數 1236 閱讀 6291

----樹合規理念,向違規亮劍

尊敬的各位領導、評委以及在座的各位同仁:

大家好!

今天,我能站在這裡與大家一起交流學習,我感到十分榮幸!感謝單位為我提供的種種機遇,也感謝同事們的幫助支援。今天,我演講的題目是樹合規理念,向違規亮劍。

或許你是一名普通櫃員,因為工作的繁忙,一時疏忽,大額提取現金未經綜合櫃員複核;或許你是一名綜合櫃員,因為臨時有事,就把自己的智慧型令牌交給了普通櫃員使用;或許你是一名分社理事長,為了在競賽中不被末位淘汰,空存空取,而造成了違規。諸如此類違規現象,在我們工作當中的每個環節普遍存在。

看似是櫃員的一時疏忽,看似是理事長為了全體職工的利益,但違規已經存在了。當違規成為一種習慣,而由違規所引發的案件就應運而生。

我們風險部的工作主要就是實時監控全市一類網點資金和人身安全。有時,我們看到網點營業員大額現金未及時放入保險櫃時,我們會馬上打**提醒他,大額現金要入櫃保管;有時,我們看到網點有可疑人員逗留時,我們會馬上通知該網點支行長,要求立即到現場核實,迅速排除風險隱患。我們的任務就是,將風險消除在萌芽階段,確保我市一類網點資金和人身財產安全有保障。

有一句名言,叫做思想有多高,心就能走多遠。一種好的思想文化,對於行動,意義之深不容置疑!作為我們每一名信合人,都應該看到,如果沒有心境上的淡泊、寧靜,就沒有行動上的明志、致遠。

如果沒有以合規文化為先導,穩健經營就沒有立足點!也更沒有內控管理可言。所以,建立合規文化,是我們規範操作行為之必然,是提公升管理水平之必然。

合規文化是一種氛圍,需要每個人用心去感受;合規文化是一種立場,需要每個人去堅守;合規文化是一種潮流,需要我們每個人隨潮而動。白雲從不向天空承諾去留,卻朝夕相伴,風景從不向眼睛說出永恆,卻始終美麗,星星從不向黑夜許諾光明,卻依舊閃爍。我相信,合規文化定能像綿綿春雨,潤物細無聲,在每位員工的心中生根發芽。

電視劇集《亮劍》中的李**曾說:狹路相逢勇者勝,要敢於向敵人亮劍。亮劍是一種精神,是一種思想境界,是面對困難一種敢於碰硬的魄力。

在信合快速發展的今天,我們需要這種精神,需要這種魅力,我們有著正確的合規理念做嚮導,有著科學的合規制度做後盾,那就讓我們每位郵儲銀行人秉承這種敢於碰硬的精神,亮出心中的那柄合規之劍,摒棄陋習,將一切違規行為斬於劍下。

目前,我們正在打造乙個全新的信合,不講合規,想到哪幹到哪,靠拍腦袋決策是沒有出路的。從某種意義上講,合規也是效益,合規也是生產力,培育合規文化是保證合規經營的長效機制、治本之策,是有效防範化解各類風險,實現持續健康發展的內在要求,是完善信合全面風險管理,健全有效內控體系的重要基礎,是信合實現戰略轉型、提高發展質量、持續穩健經營的重要保障。

合規在我心中演講稿

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