求職意向
物流公司實習崗位
教育經歷
2023年09月 2023年06月
工商管理
***大學
排名:專業前十
導師:喬xx(行業領軍人物)
獎學金:
曾連續兩年獲得學習優秀獎學金
**:《保稅物流園區布局規劃及發展對策研究》優秀畢業**
2023年09月 2023年09月
物流管理(輔修)
***大學
社會實踐
2023年03月至今
單件核對處理
金鑫皮革批發打工
記錄和核對倉庫貨物，統計和處理相關事務
聯絡客戶，接單子，平均日常處理30多個**
記錄單證檔案，整理統計資料庫，執行前台操作，參與貨代初期工作
2023年07月 2023年08月
快件派發
宅急送上海分公司
乙個月的實習中走訪客戶200餘人，熟悉公司物流運作流程
跟隨小件員和速遞員派發快件，對客戶進行調研，同時開發新客戶
2023年07月 2023年08月
團體負責人
上海圖書館志願者活動
宣傳志願活動、招募選拔組員並進行培訓
處理突發事件、組織協調管理人事調動
與上圖志願者管理方協調解決志願過程中暴露的問題
任職期間，所帶團隊每年獲上圖志願「先進集體」稱號，個人獲「優秀組織者」稱號;於2023年3月任上圖志願隊組長助理
技能證書
it技能
計算機等級考試1級
通過普通話等級證書
二級甲等
office軟體包括word,excel,ppt
熟練英語技能
大學英語六級(cet6)
通過劍橋商務英語(bec)
中級溫馨提示：如何把握好宣講會的自由提問環節
1. 避免提「垃圾」問題。 如宣講會上被問得最多的「你們公司今年招幾個人」「我學某某專業的，能不能進你們公司」。
這類問題在企業介紹中大多已經詳細說明，或者屬於企業基本情況。問出這些沒有涵養的問題，會讓企業覺得你對他們缺乏基本的了解，且宣講會前沒有做任何準備，也就不會覺得你有強烈的意向想加入他們。
2. 轉變提問方式，以獲取更多的資訊量。 如「貴公司的面試過程如何」「面試有幾輪，用中文用英文」等，可以改為問「參加交流的某校友或員工，是否能分享一下自己當年參加面試或者其在企業發展的個人經驗」，或者「作為師兄及過來人，你對於想加入某某企業的校友有些什麼建議」之類。
既可以套套近乎，又可以深入了解企業的文化背景，員工的成長歷程等參考性的資訊。這樣的問題容易引起招聘者的情感共鳴，也可以將宣講會帶入高潮，是企業和應聘者雙贏的策略。
3. 宣講會前做準備。 在準備宣講會時，可根據自己對企業的了解，對感興趣的問題做乙個列表，聽宣講會時得到有效資訊則逐個排除。
如希望通過提問加深印象，則要準備一些深入**的問題。如該企業發展的戰略，對某乙個目前存在問題的解決方案，某一領域的發展趨勢之類。但是要記住提之類問題一定要帶著答案提問，否則企業老總來一句「那你怎麼看呢」，把皮球踢回來，準備好的可以很出彩，與企業老總形成交流，反之則是搬起石頭砸自己的腳。
物流專業實習,簡歷
自我評價 具多年的房地產銷售經驗，以及2年的物業管理經驗，有 全國物業管理企業物業經理上崗證 了解先進的物業管理理念，有良好的組織協調能力。個人資訊 姓名 性別 女年齡 30歲e mail x聯絡 x位址 上海南京路 號郵編 工作經驗 1998年12月 現在上海 x廣場物業管理處物業管理部負責人職責...
求職實習應屆生簡歷優秀精美簡歷集合
實習簡歷 姓名性別 民族 出生年月 年 月 日政治面貌 所在學校院系 手機email 固定 msn 工作經歷 學歷 工作意向 自我評價 姓名 性別 民族 出生年月 年 月 日 政治面貌 所在學校院系 手機 13 固定 email msn 工作經歷 學歷 工作意向 自我評價 個人概況 姓名性別 出生年...
物流主管簡歷
個人資訊 姓名 性別 男年齡 26歲 e mail x 聯絡 x 位址 成都 x區 x路 x號郵編 工作經驗 2000年5月 現在 x商貿 物流主管 職責 商品庫存的管理，庫存資料，銷售資料的分析 對原料的交期和質量嚴格控制，有效的支援了業務組的訂單出貨準時，無短裝 全面負責採購及定單管理工作，內容...