總結 五一勞動模範事蹟材料

2023-02-13 09:39:05 字數 2829 閱讀 9300

【篇一】

整齊的短髮,中等的身材,和藹的面孔,這位剛步入中年的女性,正在被大眾所熟悉。她就是**省三八紅旗手,**市五一勞動獎章獲得者---

與更多的女性一樣,**也是一位下崗職工,但是她硬是憑藉自己的膽識和做人的人格魅力創辦了***食品****,並一步步走向成功。回首走過的路程,**怎乙個難字了得。建廠初期,公司員工不足30人,**既是工人也是老闆,上上下下都需要她去打點,忙裡忙外,超負荷付出,一天不吃飯也見怪不怪了。

渴了喝點涼水,困的實在撐不住了就靠在椅子上睡會,在建廠一年多的時間裡,嘴上就從沒有斷過水泡。為了推銷產品,她自己開著三輪車跑**、下濟寧,為了多銷售幾件水餃,幫助銷售商搬東西,抬商品,幹靈活也是常有的事。一次,她騎著三輪車帶著兒子去濟寧送貨,回來的時候已經是夜間12點多,途中車子又壞了,又冷又餓。

每當回憶起這些,**也不免暗自流淚。

艱辛的勞作也練就了她堅強的性格,認真、細緻、熱情、誠實讓她在客戶中獲得了很好的人緣,也為她後來的創業路奠定了良好的基礎。作為乙個剛起步的小公司,在資金、規模、客戶等方面均沒有優勢。要想使產品在市場上占有一定的份額,就必須在產品質量上下功夫,做有良知的公民,做自己的良心食品」。

*是這樣說的,更是這樣做的,多少年來,**一直苦心經營著。在食品生產過程中,無論是從原材料引進、加工還是產品檢驗、包裝,**都制定了一系列的管理制度。未經檢驗的原材料一律不准進廠,更不允許一件不合格的產品流出。

20**年4月13日,公司員工在交**的時候發現一刮料板不見了,怎麼找也沒有找到。刮料板怎麼會突然消失?**一頭霧水,生怕被壓碎在餃子餡裡,當即關停來了生產線。

一些客戶催促說,「這麼一大堆料,乙個小小的刮板即便是碾碎在裡面也不會吃不出來,趕快生產吧」。更有一些外地客戶急著說:「出現質量問題我們負責,發貨裝車吧」「*根本聽不進別人勸阻,當機立斷,將當天生產的價值16萬元水餃全部銷毀。

誠信經營,讓**食品在市場上樹立了良好的口碑。也正是因為她的誠信不僅在客戶贏得了口碑,更在**商心中樹立了較高的威望。20**年,為幫助連帶企業還款,**資金出現缺口,生產一度出現僵局,然而,令**沒有想到的是誠信給她帶來了匯報,不少客戶直接供貨幾十萬甚至幾百萬都不急著要錢,切實解決了她燃眉之急。

十年創業的艱辛,讓**領略了人世間的酸甜苦辣,就這樣,在他艱辛的付出下,十年前,乙個不起眼的小型水餃加工廠,十年後卻一躍成為**省速凍麵公尺行業最大的食品加工企業之一,令人咂舌。

視質量為生命,是**和所有**人共同的追求,嚴格的質量管理體系,獨特的服務理念和堅持「做良心產品、做良心事業」的企業宗旨,讓**食品從起初的自主營銷發展到**營銷,從送貨上門到客戶直接登門訂貨,**公司實現了華麗轉身。一舉成為「**市農業產業化重點企業」、「婦字型大小龍頭企業」、*省知名企業。其本人當選為**縣第九屆政協委員,xx年初,被**省婦聯授予「三八」紅旗手榮譽稱號。

敢想、敢做是**成功創業的基石,扶貧濟困也是她最大的理想。多少年來,一心撲在事業上的**對於困難家庭和弱勢群體她總忘不了幫助和支援,每年春節、中秋節和重大節日去敬老院看望老人已成為她的必修課。**縣**鎮七歲小女孩**身患尿毒症,她第一時間趕往醫院,並送去10000的救助金;當得知**縣**鎮琴書藝人**患重病的訊息後,她連夜送去12000的慰問金和慰問品;**村**母親身患重病,他送去10000元,村里修路她一下子捐款十萬元。

困難職工呂小翠丈夫患腦癌她送去10000元,並承若將**兩個孩子完成全部學業……。據了解,近年來,**僅關愛老人,救助失學兒童,幫助困難家庭資金就高達200多萬元。

另外,在扶貧開發方面,**有乙個不成文的規定,凡貧困戶家庭成員進廠務工者,一律降低標準,放寬條件、優先錄用,並簽訂長期勞務合同,同時,在工作安排上因人而宜,量才適用。使他們能更好的穩下心來工作。目前,全鎮共有22戶貧困家庭成員在公司上班,月工資均3000元以上。

為響應省委提出的「千企幫千村」的號召,下一步,**將進一步擴大幫扶專案,與貧困戶直接對接,加大培訓力度,讓貧困戶掌握有機蔬菜的種植管理技術,使他們成為**食品有機蔬菜的定點種植戶,讓更多的貧困戶足不出村實現脫貧致富。對此,**直言不諱的說:「我每做一件善事,心裡就無比的快樂,就感到自己活的有價值」。

【篇二】

同志xx年調任市委副秘書長、老幹部局長以來,以老幹部工作為己任,自覺用科學發展觀指導和檢驗老幹部工作,刻苦鑽研老幹部政策,使我市的老幹部工作一步乙個腳印,一年乙個台階。xx年被中組部評為全國老幹部工作先進集體。自xx年從事老幹部工作以來,連續四年被市委、市**評為實績突出領導班子,本人被評為優秀。

**同志到任第一年,正好面臨全市離休幹部普遍進入「雙高期」的特殊階段。與此同時,由於企業的轉製、區域經濟發展的差異、老幹部隊伍不穩定等因素致使老幹部工作就全市而言發展不平衡。老幹部工作中存在領導認識不到位,經費落實不到位,政策落實不到位,服務不到位的問題,老幹部意見比較大。

面對新形勢下老幹部工作面臨的新情況、新問題,就如何更好地做好老幹部服務工作,她經過認真的學習思考,提出了做好老幹部工作要解決好感情問題、服務問題和「有為有位」問題,撰寫了《做好新形勢下老幹部工作需要解決的幾個問題》,並在****發表。從xx年起,在她的帶領下,通過廣泛深入地調查研究,找準了新時期老幹部管理服務工作的切入點,在撰寫調研報告的基礎上提出了《進一步加強新時期老幹部工作的意見》,並以市委、市**兩辦名義向全市下發,對全市老幹部工作起到了全面、綜合的指導作用。在她的帶領下,針對離退休幹部黨支部建設中存在的問題進行調研,撰寫了《進一步加強和改進離退休幹部黨支部建設工作的實施意見》,受到了內蒙黨委老幹部局的表揚。

在她的帶領下,針對退休幹部管理服務工作進行調研,撰寫了《關於對**市退休幹部管理服務工作的思考和對策》,受到自治區領導和市委領導的高度評價。在她的領導下,全市老幹部工作提出了要做到「三個堅持、四個必訪」,為全面做好今後乙個時期老幹部工作奠定了堅實的工作基礎。

「老幹部工作不是中心卻牽動中心,不是大局卻影響大局」。在她的領導下,盡職盡責地發揮老幹部局的職能作用,為市委、市**分憂。在她積極爭取市委、市**的支援和有關部門的大力配合下,在為老幹部服務和解決實際問題方面成績顯著。

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