今年以來，xx局紀委全面貫徹十九屆**紀委三次全會精神和x、xx局黨風廉政建設工作會議部署，以壓實「兩個責任」為龍頭，以做細做實日常監督為抓手，紮實推進紀檢監察工作，為x通航高質量發展提供了強有力的紀律保障。
一、上半年工作總結
（一）突出政治監督，踐行「兩個維護」
突出監督政治屬性，把督促落實「兩個維護」作為監督的首要任務。一是維護政治紀律。圍繞上級黨組織、xx局黨委的重大決策部署貫徹落實情況，加強監督檢查，確保政令暢通、令行禁止。
督促基層單位及時修訂完善「三重一大」議事規則及配套會議制度，監督民主集中制落實情況，堅持重大問題通過會議研究討論。二是嚴肅黨內政治生活。監督各黨組織和黨員領導幹部嚴格落實《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》，突出「三會一課」的政治教育和黨性鍛鍊，督促黨員領導幹部過好雙重組織生活。
督促領導幹部在民主生活會上把誡勉、函詢等組織處分處理情況進行通報。三是深化政治巡察。監督部黨組巡視反饋意見整改。
督促接受局黨委上一輪政治巡察的兩個基層黨支部制定整改措施xx條，並嚴格按照整改時間落實整改，目前整改完成xx條，整改完成率達xx%。制定2023年度巡察工作計畫，組建黨委巡察組，開展巡察工作培訓，擬對xx個局屬黨支部開展新一輪政治巡察，逐步構建制度化常態化的政治巡察機制。
（二）把準專責監督，壓實「兩個責任」
通過加強部署、健全機制、明確責任、強化考核，督促切實履行管黨治黨責任。一是夯實責任鏈條。協助局黨委制定黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解表，下發紀委工作要點，對全年工作進行部署，明確責任分工。
在全域性分層分級簽訂黨風廉政建設目標責任書（廉政承諾書）xx份，層層簽字背書，持續傳導加壓，推動責任落實。二是健全工作機制。定期組織召開基層黨支部紀檢委員、專職紀檢員會議，聽取黨風廉政建設工作新情況，分析研判工作**現的新問題。
充分發揮局紀委委員的作用，不定期召開紀委會進行專題研討，分工開展黨風廉政工作督查。三是強化督責考核。由紀委委員帶隊，聯合機關職能處室，對基層黨支部開展黨風廉政建設綜合檢查，現場反饋發現的問題，並提出整改意見。
細化完善黨風廉政建設責任書考核評分細則，督促基層黨支部嚴格落實廉政行風季度報告制度。
（三）做細日常監督，提公升監督實效
堅持挺紀在前、抓早抓小，突出監督重點，擦亮日常監督「探頭」。一是加強關鍵業務流程的監督。加強對計畫編排、海事執法、物資採購、專案管理等關鍵業務流程的日常監督，對檢查發現的不規範問題，下達xx份監察通知（建議）書督促整改。
在全域性關鍵崗位開展廉政談話xx人次，擺放崗位廉政警示牌xx塊，強化崗位監督提醒。二是強化重要節點的行風監督。在重要節假日下發加強紀律監督工作的通知，傳送廉政提醒簡訊息xx餘條，節日前後開展監督檢查xx次。
圍繞x通航中心工作，重點監督防範水位大幅變動時期、船舶安檢、通航控制期等關鍵時期的行風違紀問題。三是嚴格選人用人監督。建立處級幹部廉政檔案「活頁夾」，在幹部選任及交流時，嚴格審查，出具xx條廉政鑑定意見。
對問題線索調查核實中涉及擬提拔領導幹部的，及時向組織部門通報相關情況，謹防「帶病提拔」。四是督促各專項治理工作有序推進。按照交通運輸部、xx局統一部署，組織開展違規決策投資擔保等五個方面問題專項治理工作。
成立工作專班，督促協調規範專案資金使用專項治理、固定資產突出問題專項治理工作的開展，確保專項治理取得實效。
（四）推進源頭治理，強化權利制約
以風險隱患問題為導向，以制度建設為抓手，查漏補缺，夯實短板，不斷提公升內部管理規範化水平。一是加強廉政風險排查。在全域性範圍內組織開展廉政風險防控再排查活動，通過廉政風險大家談、廉政意見徵求等多種形式，認真查詢崗位廉政風險隱患，並定等定級。
通過全員參與排查，進一步提公升全員風險意識。二是完善內控制度。在廉政風險排查的基礎上，有針對性的制定防控措施，建立健全內部管理制度。
對排查、檢查發現的「三重一大」制度執行、固定資產管理、專案管理等不規範的全域性共性問題，督促有關職能部門在局層面健全相關規章制度，並監督指導基層單位制定配套實施細則。三是推進重要制度的廉政審查。組織紀檢部門，對全域性關鍵業務新制定修訂的重要制度，從防範廉政風險，加強權力監督制約的角度，開展制度的廉政審查工作，從制度源頭提公升廉政風險防範水平。
對安檢流程審查後增加了「廉政風險防控」章節。
（五）堅持挺紀在前，強化執紀審查
以問題為導向，主動作為，深挖細查，不斷提公升執紀審查工作水平。一是暢通舉報渠道。通過定期走訪船舶單位和待閘船舶，徵求船方對廉政行風的意見和建議。
除在局政務**及廉政行風監督聯絡卡上對外公布監督舉報**和郵箱外，還利用新**平台，在局微信***上建立舉報投訴平台，方便群眾監督。二是嚴肅執紀問責。嚴格按職責許可權接收信訪舉報，對具有可查性的問題線索，一律組織開展調查核實。
對通航管理業務舉報投訴中，發現涉及廉政行風苗頭性問題的，及時開展深入調查。上半年共完成xx件問題線索的初步核實和立案審查，其中xx件已辦結。給予紀律處分xx人、誡勉談話xx人。
三是以執紀成果推動補齊制度短板。對執紀審查中發現的辦公用品及裝置維修分散採購產生的廉政風險，及時通報局財務部門，督促將局機關處室辦公用品及裝置維修納入集中採購，並嚴格審核報銷，合理設定預算考核制度。
（六）加強自身建設，提公升履職能力
通過加強教育培訓、嚴格管理考核，不斷提公升紀檢隊伍整體業務水平。一是加強理論學習。以***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，提高紀檢監察工作政治站位，系統學習黨章黨規黨紀，集中學習研討監督執紀工作規則，配發應知應會手冊，不斷提公升紀檢幹部理論水平。
二是夯實紀檢隊伍。嚴格落實《xx局基層黨組織紀檢監察人員管理辦法》，加強對基層紀檢人員的管理考核，形成以局紀委委員、基層紀檢委員、基層紀檢員組成的專職紀檢幹部「1+3」監督體系，實現紀檢監察向基層的有效延伸。三是強化教育培訓。
堅持以訓代培，抽調基層紀檢員參與人才招聘、綜合檢查、專項治理、線索調查等工作xx人次，派出紀檢幹部參加xx局紀委案件調查工作xx人次。同時，積極爭取外派集中培訓，上半年有xx人參加部黨校紀檢監察幹部專業培訓。
二、存在的問題和不足
一是對通過能力與需求矛盾加劇帶來的潛在廉政風險，監督防控措施還需持續拓展深化；二是紀檢監察人員案件查辦的手段缺乏，經驗還不足，對一般紀檢人員的務實工作培訓還需進一步加強。
三、下一步工作思路
（一）進一步壓實「兩個責任」。定期組織召開黨風廉政建設專題會議，聽取各黨支部黨風廉政建設工作情況。完善目標考核細則，結合局綜合目標檢查，對黨風廉政建設工作情況進行嚴格考核。
開展新一輪政治巡察工作。
（二）進一步做實日常監督。在重要節假日、通航控制期等，加強廉潔紀律和行風提醒工作，強化工作督查。通過現場走訪、召開行風義務員監督會議，聽取船方的意見建議。
以監察通知（建議）書為抓手，強化監督實效。
（三）進一步推動制度建設。督促各基層單位在風險排查基礎上，切實制定完善並嚴格執行防控制度。督促機關職能部門在局層面健全有關規章制度。
組織開展全域性關鍵業務新制定修訂流程的廉政審查工作。
（四）進一步加強執紀審查。認真做好信訪舉報工作，做到應查盡查。強化對問題線索調查結果的應用，做到抓早抓小、防微杜漸。進一步完善監督執紀工作流程和制度，提高工作的規範化水平。
（五）進一步推進專項治理。嚴格按照專項治理方案要求，加強對違規決策投資擔保等五個方面問題、規範專案資金使用、固定資產突出問題等專項治理工作開展的督促工作，確保專項治理取得實效。
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