綠化員勞動競賽方案
一、評選目的
為了進一步加強班組建設，整頓工作作風，提高工作效率。主題為比效率、比質量、比創新、比奉獻、比進步，競賽在質量、安全、勞動紀律、效率及創新等工作上全面展開，為了提高工作水平、鼓勵先進、增強公司凝聚力的作用；激發廣大職工增強本領、提高工作熱情和積極性，在部門內部營造學先進，趕先進，學技能，比效率的工作氛圍，進一步提高綜合素質和服務意識。
二、評選原則
以「公平、公正、公開」的原則，依據各部門員工勞動考勤紀律、年度工作目標與指標計畫工作完成情況與完成質量（含周計畫、月計畫、臨時工作任務）等方面為主要參考標準進行部門綜合考核及評定。
三、評選機構
為做好本次評選工作，成立評選小組，負責組織、審核評選工作。各組成員及其工作職責如下：
評選小組
組長：莫星
組員：盧覃非、呂正華、張日忠、陳善興、覃婷婷
職責：1、負責審定參賽部門、個人的投訴和有關競賽規程、方案性缺陷，並做出評定。
2、負責對競賽全過程的公正性監督。
3、負責現場考評及抽查。
四、評選時間及評選方法
1、評選時間：2016第
三、四季度。
2、評選方法：下一季度當月5日前部門完成自評上報，10號前由公司組織安排聯評並作出評定。
3、以公司作業指導書和技術規範為評判標準。
五、評選物件
部門綠化班組8名綠化工作員（2名班長、4名綠化中級工、2名綠化初級工）。
六、獎項設定
本次比賽設個人單項獎，分別設立
一、二、三等獎。
一等獎1名，一次性獎勵2000元；
二等獎2名，一次性獎勵1500元；
三等獎3名，一次性獎勵1000元。
七、評分標準
評分標準詳見附件1
八、其它事項
本評選方案的最終解釋權歸評選小組。在評選過程中，如有變化，以評選小組通知為準
附件1綠化工作員勞動競賽評分標準
注：1、此勞動競賽以「勞動紀律」、「日常管理」、「商住小區綠化維護」、「變電站綠化維護」、「加分項」五個大項19個小項進行綜合評比。
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