1、職工自動離職或被除名後連續工齡和繳費年限的計算。企業職工在當地實行基本養老保險或退休費用社會統籌（我市市區不含吳中、相城區，合同制職工是1985年1月1日，全民及大集體以上企業固定工是1985年7月1日）前自動離職或被除名，後又重新參加工作，其連續工齡應從重新參加工作之日起計算。
，其自動離職或除名前後的養老保險實際繳費年限可以合併計算。
企業職工1996年1月1日後自動離職或被除名，後又重新參加工作並繳納養老保險費的，其自動離職或除名前後的連續工齡和繳費年限可以合併計算。
例1、某職工1976年6月參加工作，1983年5月被除名，1984年1月又重新參加工作，1985年7月參加退休費用社會統籌。計算該職工1991年底前的視同繳費年限、實際繳費年限。按照以上規定，該職工從1984年1月起計算連續工齡，視同繳費年限為1年6個月(1984年1月-1985年6月)，實際繳費年限是6年6個月(1985年7月-1991年12月)，繳費年限計8年(1984年1月-1991年12月)。
例2、某職工1976年6月參加工作，1985年7月參加退休費用社會統籌，1985年8月被除名，1987年11月又重新參加工作並繳納養老保險費。計算該職工1991年底前的視同繳費年限、實際繳費年限。按照以上規定，該職工只能計算除名前後的養老保險實際繳費年限。
養老保險實際繳費年限是4年4個月(1985年7月-1985年8月，1987年11月-1991年12月)。
２、職工受開除處分後連續工齡計算。職工在當地實行基本養老保險或退休費用社會統籌前被開除，後來又重新參加工作的，其連續工齡從重新參加工作之日起計算。重新參加工作後至我市實行養老保險(含退休費用社會統籌)前的連續工齡視同繳費年限。
職工在當地實行基本養老保險或退休費用社會統籌後至1995年12月31日前被開除的，其連續工齡(繳費年限)應按養老保險實際繳費年限計算。
職工在1996年1月1日後被開除的，按照視同繳費年限與1995年底前的實際繳費年限之和推算的個人帳戶儲存額予以保留，並不間斷計息。
例3、某職工1976年7月參加工作，1985年7月參加退休費用社會統籌，1988年6月被開除，1989年5月重新參加工作並繳納養老保險費，計算該職工到1991年12月的視同繳費年限、實際繳費年限。該職工被開除前後的實際繳費年限可合併計算：1991年12月底前實際繳費年限是3年(1985年7月-1988年6月)+2年8個月(1989年5月-1991年12月)，計5年8個月(5.
67年)。
例4、某職工1976年7月參加工作，1985年7月參加退休費用社會統籌，1996年6月被開除，計算該職工基本養老保險個人帳戶推算儲存額的繳費年限。
按照規定，計算該職工1995年底前基本養老保險個人帳戶推算儲存額的繳費年限是1976年7月-1995年12月，計19年6個月(19.5年)。
3、職工被判刑後連續工齡計算。職工在當地實行基本養老保險或退休費用社會統籌前被判刑，後來又重新參加工作的，其連續工齡從重新參加工作之日起計算。
職工在當地實行基本養老保險或退休費用社會統籌後被判刑的，應按養老保險實際繳費年限計算。
來電者：張先生是某企業的勞資人員，他們單位有幾個職工是刑滿釋放後又回到單位工作的，張先生想諮詢該部分員工以前的養老保險繳費年限還能累計嗎？
諮詢員：養老保險繳費年限包括實際繳費年限和視同繳費年限。被判刑職工的實際繳費年限是可以累計計算，不受判刑的影響。
但是視同繳費年限要根據不同的情況分別計算。例如以下幾種情況：
1、判處拘役人員工齡計算
魯勞社發[1999]36號企業職工因犯罪被判刑，按規定單位應給予其開除公職的行政處分的（個別因過失犯罪除外），無論當時單位是否作出開除公職的書面決定，其工齡均從刑滿釋放後重新參加工作之日起計算。
2、汽車司機肇事頒行後又參加工作的工齡計算
交勞計[63]字第80號對肇事判刑刑滿釋放並已恢復政治權利的汽車司機，應視其事故的性質分別對待。凡經審查鑑定不屬破壞性質或其他政治事故，不屬於作風惡劣，有意識撞禍，而是由於無意的，或經驗不足，技術水平不高而招致事故的，應在刑滿釋放後，經判刑機關的同意，在不超過該單位既定職工人數控制指標的情況下，企業可留用（或重新錄用），並適當安排其工作。但是，在安置時應當作為從社會上招收新職工辦理。
至於刑滿獲釋從新錄用後的工齡計算問題，勞動部意見是：服刑期不計工齡；凡是由原單位重新錄用的，其本企業工齡（連續工齡）可以前後相加計算。
3、緩刑人員工齡計算
勞人險局[1982]2號國家職工被判處有期徒刑宣告緩刑仍留原單位繼續工作的，沒有被剝奪政治權利的，在緩刑期間可以計算連續工齡或工作年限；被剝奪政治權利的，其連續工齡或工作年限應從恢復政治權利後重新計算。
4、刑滿就業人員工齡計算
刑滿就業人員的工齡計算問題，在國家沒有新規定前，可暫按以下意見處理：**犯人刑滿在**單位就業的，被批准轉為固定職工的，其恢復政治權利後在該單位就業的時間可計算為連續工齡；未轉為固定職工被清理或遣送回原籍以後參加了工作的，其在**單位就業期間不計算連續工齡。刑滿留場就業人員，轉為國家固定職工的，應享受國家規定的各項待遇。
而根據魯勞發(1993)163號固定職工在未實行企業和職工個人繳納基本養老保險費制度之前，按規定計算的連續工齡，視為企業和職工個人繳費年限，也就是視同繳費年限，與企業和職工個人繳費的年限合併計發養老金。