述職報告
各位領導、老師好：
大家好。
去年1月份，也是在這裡，在大家的信任與支援下，我競聘上了學生處副主任的崗位。一年來，我沒有忘記大家對我的信任與厚愛，時刻告誡自己要勤奮工作，務實工作，創新工作。回顧這一年的工作，學校德育工作穩定、有序，主要得益於學校領導的正確領導，得益於鄭主任的統籌部署，得益於全體班主任同仁的大力支援和積極配合，同時大家也給予了我本人許多幫助，使我順利開展了一些工作，積累了一定的經驗，發現了一些問題，在此，我把一年來自己的工作情況向大家匯報一些，不妥之處請批評指正。
一、 提公升思想素養，努力提高政治水平。
任職以來，我非常重視自身思想素養的提高，處處以乙個共產黨員的標準嚴格要求自己，愛崗敬業，無私奉獻，團結同志，愛校護校。
二、 加強業務修養，樹立服務意識。
自任職以來，我認真學習有關政教管理類的書籍、報刊、雜誌，充分了解有關的法律法規，積極主動的向有經驗的領導老師請教。我認為，作為一名中層幹部，就要樹立「服務育人」的理念，就要竭盡所能為學生服務，為班主任服務，為領導服務，為學校服務，為此，我對自己提出了「六心」服務要求：熱心、愛心、耐心、細心、齊心、責任心。
德育管理需要的是身先士卒和任勞任怨，對此我體會頗深。
三、所做的工作及效果
（1）、常規工作的落實。
在學生處，我分管的是校園安全、衛生工作，同時配合鄭主任搞好招生工作，抓好教室、宿舍紀律、衛生的管理；班級的建設；班幹隊伍建設；兩操；學生的安全教育；學生的違紀；各模擬賽工作的組織安排等；此外，由於住在學校，條件得天獨厚，常深入宿舍、教室了解學生的思想動態，經常參與處理一些學生的偶發事件。平時我也注意觀查了解，抓苗頭性的東西。力求把它處理在萌芽狀態。
擺事實講道理，通過各種方式進行勾通。化解了一些矛盾，維護了教師威信。維護了學校的名譽。
這一年來我深深體會到學生處的工作無大小。處理不當小事就會變成大事，尤其涉及到學生厭學而出走以及偷竊等一些行為，均要謹慎細緻。
（2）、校園護衛的管理
學校保安工作是確保學校師生人身財產安全，為打造平安校園盡心盡責。我校專職護衛10人，其中有5人在校時間比我到德智還要早，所以剛開始接手的時候，在管理上存在一定的難度。在管理過程中，得到了譚主任、鄭主任以及各位領導老師的幫助，使得工作能較快的上手。
管理中，首先是加強了考勤制度（考勤地點的更換）、值班制度（明確分工，加強檢查反饋）、巡邏制度（增設教學樓辦公樓中午晚上的檢查力度，重點為門窗的關閉情況，並及時向師生反饋）、門崗登記盤問制度（增設車輛入校通行證，使門崗的管理快速、簡潔）的監管，其次，一周一小會，兩周一例會，發現問題，解決問題，第三，制定了崗位績效考核標準，獎罰分明。一年來，工作有序開展，大錯不犯，小錯能及時改正。
（3）、開展「平安校園」活動，積極參與學校組織的各類活動：
協助「全國消防安全教育示範校」的申報；開展了「安全教育活動月」，積極和消防大隊聯絡，開展了消防安全知識講座以及學生緊急疏散演練；積極和秀峰交警聯絡，給學校大型活動的開展提供安全保障；積極和轄區派出所聯絡，確保學校周邊環境的安全；積極與城管聯絡，共同對校園周邊環境進行整治；為使門崗的管理更暢通，也為了識別進校人員，制定發放了車輛入校通行證；定期對縣城接送學生車輛進行抽查，調查車輛有無超載、超速、中途接客；與生活服務中心密切溝通，及時處理違紀、偷竊事件等，為學生們創造乙個安靜、和諧、健康、平安的學習和成長的環境。積極參與學校組織的各類大型活動，本著所在崗位的職責，確保師生的安全。
四、不足以及改進思路
從進入學生處起，胸懷壯志一定要把工作幹好，有很好的思路和想法，一定一定想要把工作幹好，但由於剛接觸政教工作，個人閱歷和個人工作經歷少，思想不夠紮實，考慮的問題過於膚淺，過於簡單，做事過急，導致很多任務作沒達到預期的標準及要求，尤其在校園存在的安全隱患上，學生紀律、衛生管理上，預見性不足，巡查工作還不夠落實，方法不夠科學，這都有待於在後期的工作中加強。在此我在以後的工作中會取長補短，加強學習，改進工作方法，提高服務意識，努力地把各項工作幹好，幹出色。同時誠懇的接受各位的監督和批評指正。
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最後，我想真心誠意地感謝各位領導對我的信任，感謝各位年級組長、班主任和各位教師員工對我工作的理解與支援。謝謝大家！
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